太太薪水高就離婚

工商時報【吳慧珍】 ■有研究顯示，美國的結婚率逐年下降，多少與女性收入高於男性有關，而妻子的薪水傲視丈夫，更可能成為離婚的導火線。 ■The likelihood of marriage falls when the woman makes more than the man. 美國婦女撐起職場半邊天，已超越男性成為就業市場主力，但最新研究顯示，事業有成的職業婦女若是薪水比丈夫高，夫妻很容易成為怨偶，甚至勞燕分飛走上離婚一途。 美國人對結婚這檔事愈來愈提不起勁，根據芝加哥大學教授柏特朗（Marianne Bertrand）和卡梅尼卡（Emir Kamenica），以及新加坡國立大學教授Jessica Pan等3名學者的共同研究，25至39歲美國成人的成婚率，從1970年的81％降到2010年的51％，而這下滑的30個百分點當中，有7個百分點源自於男女收入大逆轉。 妻賺得多於夫 被歧視 這3位經濟學家的研究指出，美國就業婦女的薪水若是高過伴侶，兩人恐怕很難修成正果步上紅毯。就算結了婚，老婆收入多於老公的婚姻也可能不幸福，最後以離婚收場。 妻子所得優於丈夫，過去幾十年來有增加趨勢，歸因於就業歧視法令修改，女性勞動參與率提高，女性上大學的比例已超出男性。有數據指出，美國現今每4對夫婦中，就有1對老婆賺得比老公還多，1970年每25對才出現1對。 若非美國社會對妻子薪水高過丈夫仍存在偏見，這個比例想必還會擴大？3位學者表示，答案是肯定的。而高薪婦女為了維繫婚姻付出不小代價，連帶影響到整體經濟。 相當多的高所得已婚婦女顧慮到與丈夫薪資落差，有損婚姻和諧，寧可減少在外工作時間以家庭為重，但此舉恐不利美國經濟成長。無論男女勞工，若未能在工作崗位盡情發揮所長，無異是人力資源浪費。 該研究還有一更令人匪夷所思的發現是，妻子的收入雖高於丈夫，花在操持家務和帶小孩的時間卻不減反增，不過這也不是難以理解。 卡梅尼卡分析指出：「唯一可以解釋此現象的理由就是補償心態。或許是擔心丈夫覺得受威脅，所以她經常下廚，即便她錢賺得比較多。」 大男人心態 中外皆然 3位學者的報告提到，雖說「男主外、女主內」的傳統早已打破，愈來愈多已婚女性和丈夫一樣在職場打拚，但多數女人對自己的收入高出另一半仍不自在，多數男人對自己賺得比太太少始終不是滋味。 然而婦女逐漸躍為家庭主要經濟支柱卻是不爭的事實，原因包括社會從勞力型經濟轉為服務型經濟，女性具大學學歷的比例提高等。此外，隨著女性崛起展現不讓鬚眉的能力，性別歧視在許多男性主宰的產業逐漸淡化。 由此得出結論是，未來是女性的天下，社會不該再對事業成功的婦女心存排斥，否則不利國家經濟發展和家庭組成。 儘管夫妻薪資的消長變化衝擊婚姻，美國人的婚姻不太可能回到過去「男主外、女主內」的型態。事實上歷經金融海嘯後的大衰退（Great Recession）後，美國婦女對失業更加戒慎恐懼。 皮尤研究中心（Pew Research Center）的2012年研究調查顯示，受訪美國職業母親有32％傾向從事全職工作，高於2007年的20％，主要還是經濟不景氣衍生的現實問題，改變職業婦女對工作的態度。