教育工會指不公 高市教局否認

（中央社記者陳守國高雄16日電）高雄市教育產業工會今天發布新聞稿，指稱市府教育局對高雄市教師職業工會及高雄市教育產業工會有「差別待遇」。市府教育局則發表聲明否認。

教育產業工會理事長劉亞平在新聞稿中指出，市府教育局「不當支配介入」、「差別待遇」，意圖「以師制師」，以官方資源偏袒扶植「高雄市教師職業工會」，蓄意不當影響、妨礙、限制高雄市教育產業工會的組織與活動。將向勞工機關提出不當勞動行為的裁決。

劉亞平表示，教育產業工會5月函文市府教育局請示「有關學校教職員工參加工會各項會議或活動之請假案」，至今未獲回應。市教師職業工會8月2日為理事五權國小蘇姓教師的會務公假，行文教育局「求援」，教育局迅速行文，要校方同意蘇姓教師的會務公假，並花費公帑核准學校編餘缺1名，供校內聘代理教師並兼任組長。

市府教育局在澄清稿中表示，一向尊重高雄市教師職業工會及高雄市教育產業工會，也會給予支持，希望兩會良性競爭，相互砥礪，共同為高雄市的教育發展奉獻心力；教育產業工會指稱「不當支配介入」等都不是事實。

市府教育局指出，教師組織工會剛上路，除工會會員得否要求雇主核給公假出席活動外，還有相關議題尚待釐清，如教師工會會員的雇主是指學校校長或教育主管機關？行政院勞工委員會與教育部至今未獲得共識。

教育局表示，為釐清上述問題，接獲市教育產業工會來函即先後向相關主管機關請示相關事項，但都尚未接獲回復，所以無法函復教育產業工會，產業工會幹部到市府教育局協商事務時，曾告知處理情形。教師團體因會務推動需借重蘇姓教師長才，向五權國小詢問學校的立場與看法後，同意100學年度以個案方式協助辦理。1000916