推動健康促進醫院 大林慈濟獲全球健康職場獎

大林慈濟醫院參加由全球健康職場中心(The Global Centre for Healthy Workplaces, GCHW)所主辦第八屆全球健康職場高峰會及競賽(8th Global Healthy Workplace Awards & Summit)，榮獲大型企業組之全球健康職場獎。

今年高峰會原本預定在美國華盛頓特區美利堅大學(American University)舉行，然而因新冠肺炎疫情緣故，主辦單位決定一年一度的盛會以線上方式舉行，各國與會者與參賽者皆以視訊的方式與會及報告。

大林慈濟醫院表示，此競賽依同仁人數進行分組競賽，大林慈濟醫院經過第一階段進行書面文件審查結果脫穎而出，全球共兩家企業入圍大型企業組，這也是臺灣醫院首次入圍此競賽。第二階段口頭評選於臺灣時間11月20日晚上10點於線上高峰會中進行，大林慈濟醫院榮獲全球健康職場獎。其他類別企業，包括跨國企業類別得獎者英國葛蘭素史克集團(GSK)、小型企業類別得獎者為澳洲斯維特營養補充品公司( Swisse Wellness)等。

根據世界衛生組織於2010年提出健康職場推動模式，以一個健康的職場應該具備對於生理健康工作環境、個人健康資源、與社會心理工作環境有相當的投資之外，職場的社區參與也是重要的一環。

大林慈濟醫院早在2007年推動健康促進醫院，持續注重同仁的健康。包括每三年提供一次高級健康檢查，體適能檢測和身心靈健康諮詢。針對健康異常同仁，設有同仁健康個案管理師，每季進行追蹤關懷。此外，醫院設有KTV、籃球、排球、羽球、健身房等活動設施，鼓勵成立各式社團，並定期舉辦健走及減重等比賽，照顧同仁們的身心靈健康。

大林慈濟醫院副院長林名男表示，今年因應新型冠狀病毒疫情，在保護同仁及病人的前提之下，實施各項分流門禁管制、提供個人防護用具、感染控制教育訓練與減壓課程，並為因疫情而焦慮、緊張的同仁們準備免費心理諮商服務與呼吸練習影片。多年來，院內健康促進政策獲得院長室主管支持，同時透過健康促進醫院委員會及同仁組會議，讓各職類與層級的同仁參與決策過程。此外，慈濟人文的關懷，包括慈誠懿德會對於同仁定期的關懷、同仁參與國際賑災見苦之福的體驗等，也成為有別於其他企業的特色。

大林慈濟醫院曾在2016年榮獲國民健康署健康職場認證健康促進標章、2018年勞動部國家職業安全衛生獎之勞動健康特別獎，今年能夠獲得全球性健康職場的榮耀，再度讓「臺灣」成為國際焦點，並且我們國家守住疫情的防線，在全球仍被疫情壟罩的2020年，大林慈濟醫院也積極配合國家政策，守住同仁與病患的健康，更透過視訊方式與印尼、尼泊爾、馬來西亞及莫三比克等國家進行院內防疫經驗分享，繼續以照顧所有院內同仁的健康為己志。

大林慈濟醫院及歷屆得獎者與入圍者之相關資訊亦可參考主辦單位網站：https://www.globalhealthyworkplace.org/profiles/

（撰文︰謝寧惠、黃小娟，攝影︰謝寧惠、于劍興、黃靖媚）