Yahoo奇摩新聞 近水樓臺先得月 脫單首選好同事？
「循序漸進、勿給壓力」是追求同事的八字箴言，辦公室戀情更要步步為營，免得搞的氣氛尷尬甚至造成性騷擾。（圖片來源／PIXNIO）
前面提到找人介紹其實有風險，要嘛欠人情有壓力，要嘛給人很缺、很飢渴的負面印象，那靠自己總行了吧？
你如果這樣想，那真的很好。脫單這件事，別人充其量是輔助、是資源，最終成敗還是得由你來扛。
多虧台灣的高工時與慣老闆，讓我們出社會後的生活＆人際圈急速縮小（苦笑），於是許多人把腦筋動到職場中的同事、前輩或後輩。
雖說有點不得已而為之，但「近水樓臺先得月」可是有心理學研究背書的。物理距離拉近，往往造成接觸機會增加，更別說同處一間公司，有許多共通話題、交集甚至合作機會，可用來展現你的優勢。
罷特，雖然職場看似是重要人際圈，也是找尋潛在約會對象的管道，但一不小心也可能名聲臭掉、搞得辦公室氣氛尷尬，更嚴重還可能會被申訴性騷擾，不只丟了飯碗，還要擔負法律責任！
例如2019年有篇網路吵得沸沸揚揚的新聞，就是北市府團隊「學姐」疑似受到性騷擾。
這究竟是過度聯絡、工作磨擦，還是不當追求造成的騷擾，往往成為羅生門，需由相關單位判定，因此務必留意。
若你對同事有好感，請用對策略來吸引，以免鬧得雙方不愉快。
首先，在辦公室找對象有兩大必須避開的地雷：
地雷一：太過刻意或頻繁的關心
上述的事件，依照當時新聞內容，女主角當天跟著主管跑行程，結束後獨自回家，男主角則前往另一場飯局，但卻不斷傳訊息給女方，問她「要不要過來一下」，甚至多次打電話過去。
在被婉拒後，男生又傳了「抱歉沒有照顧妳回家」「路上小心」等訊息。
這其實是不少人在與同事互動時常犯的錯誤：急著藉由公務來推進關係，以關心、討論為名，進行大量、單向傳訊行為。
從公務切入的策略原則上沒錯，畢竟剛開始雙方不熟悉，唯一的交集就是公事（開會、跑活動、出差等）。
但如果操之過急，不但對方壓力大，更會讓流言蜚語充斥辦公場域，造成氣氛尷尬甚至被有心人盯上（別小看茶水間的威力）。
八字還沒一撇的戀情（其實根本也還稱不上戀情），最怕被亂傳八卦，即使對方原本有那麼一絲好感，也會因不想節外生枝惹麻煩而主動拉開距離。
當你用公務來開場，但對方回應冷淡時，切勿不斷追問或善意提醒。
若真的是緊急公事，直接針對事進行討論，並透過設定deadline、盡量在辦公區域搞定等方法公私分明。
若對方還算積極與你討論公事，接下來目標則是將話題轉到私事，否則你永遠只是個同事而非朋友，更遑論列入交往考慮清單中。
正確解法
很多人聊公事頭頭是道、條理分明，但一聊到私事，就直接當機給你看。
「要聊什麼才不會怪？」
「突然聊自己的事會不會很刻意？」
「什麼時機點聊私事，才不會被當成薪水小倫？」
如何不著痕跡把話題轉移到私聊？相信這些都是你的疑問。
策略1：談公事前的暖身時間
別一坐下來就正經八百討論公務，先來點寒暄關心吧：
「嘿，連假過得如何？」
「我上週中秋烤肉吃超飽！」
「今天怎麼突然變冷了？」
不但為之後的討論做點暖身，也能分享自己、蒐集對方資訊。
策略2：刻意製造私聊zone
例如討論公事過程中，跑廁所、接電話、點飲料等，讓雙方短暫休息、脫離公事，趁機聊其他話題。
討論結束也別急著起身離開，在禮貌性講完「那之後就麻煩妳了，我們下次繼續討論」後，往往是雙方鬆一口氣、將理性大腦關機的時刻，當然也是聊私事的好時機。
策略3：分享灰色話題
若說公務、私聊兩者黑白分明，那麼與工作有關，但比較輕鬆的灰色話題，便是由公務轉到私聊的好橋樑。
這類話題往往能引發對方好奇、激起想聊天的興趣，而且你們既然同屬一間公司，從工作相關故事切入，就可以簡單地顯得自然又不刻意，例如：
「我日前出差到台中住宿，晚上透過外送平台吃到很棒的消夜。」
「最近外送真的很紅，你有用過嗎？」
「那妳叫過最雷的是哪家？我要記起來。」
「我之前第一次點餐，吃到這輩子最雷的鹹酥雞！」
聊聊喜歡的消夜、小吃、美食類型、用餐經驗等。
或是例如聊尾牙，自己連續三年都沒抽到獎。
「上份工作倒是中過大獎，你猜是什麼？」
「那妳尾牙中過什麼獎嗎？」
「我們部門同事去年抽到iPhone咧！」
這樣續聊獎品故事（使用或脫手過程）、彼此用的手機（廠牌、使用經驗，例如覺得拍照很棒，秀出照片並分享故事）、轉換工作的心路歷程等。
策略4：把對方當成年人
不少人受到動畫、偶像劇的影響，抱有關心照顧、默默守護，就能讓對方感動而愛上我的幻想。
但事實上，雙方不熟卻提供過多關心（例如新聞中「抱歉沒有照顧妳回家」「路上小心」等訊息），不但造成壓力，還容易讓對方出現「是覺得我沒有能力嗎？」「把我當小孩子嗎？」的負面想法。
想玩呵護女孩的大哥哥那套，請先讓對方對你有好感，否則容易造成反效果。
地雷二：送東西的策略錯誤
報導中另有一段，男生傳訊詢問「有沒有在辦公室」，接著說要「送個柚子過去」。
送東西對於感情升溫是否有幫助？有的，前提是策略要用對。
在雙方還不熟的階段，例如剛接觸了新來的後輩，或碰巧跟某位同事負責同個case而有交集，太刻意送禮對方會陷入不知該不該收的窘境。為避免尷尬、被說閒話，當然會想主動疏遠。
甚至遇過幾位母胎單身而前來諮詢的男生，可能被古早的戀愛遊戲影響，誤以為送禮＝增加好感度，在辦公室找尋諸多理由就是要送東西。
尤其遇到特殊節日（聖誕、七夕、對方生日）還誤以為有加成效果，特地精心準備小禮物，結果自然都是被打槍。
好一點的已讀不回、遇到當沒看到，慘一點則被對方警告再糾纏就要向公司提出申訴。
策略1：送禮愈自然愈好
夠自然，對方不易有壓力或戒心，或許還覺得你很貼心，這其中的訣竅就是「順便」兩字。
例如出差或旅遊的伴手禮、客戶送的東西吃不完、自己單位團購不小心買太多等。
策略2：不要只送目標一人
照上述策略，那麼「親戚送了一堆柚子吃不完，所以送妳」或「帶家人出國玩，順便買了伴手禮給妳」應該很可以了吧？
如果你們的互動已經跳脫普通同事，進階到偶爾會聊私事的朋友，甚至單獨約會的伴侶候選人，這種送法當然沒問題。
但如果還停留在同事階段，只送對方東西，仍然很容易製造壓力被婉拒。這時與其只送她東西，乾脆人人有獎吧！
大家都有小禮物，但她拿到的偏偏特別了一點（真的只能一點，別做過頭），或是除了跟其他人拿到一樣的，私下加碼給她一個小東西（真的只能小東西，別太誇張），都能營造自然送禮、自在收禮、自動升溫的正向效果。
提醒：辦公室戀情更要步步為營。近水樓臺未必先得月，弄不好自己還可能被加進黑名單、影響職涯發展。
「循序漸進、勿給壓力」是追求同事的八字箴言，寧可果斷放棄殺出，也不要搞到人仰馬翻、壞名聲遠播！
內容來源：《一出手脫單又脫魯：從撩妹、見面到正式交往，必備六大武器╳五大管道》如何出版社授權轉載。
更多信傳媒報導
現場直擊》缺水見底....日月潭變成大草原 猶如火星表面
電影《巴黎星空下》拍出少見的巴黎街景！法國影后成街友 與素人男孩展開動人的尋親旅程
教育在新北》讓孩子不用再跨區讀國中 新北加值高中職特色受老師肯定
