不再希罕鐵飯碗？近5年公務員離職年輕高學歷居多

立法院預算中心報告指出，近5年全國公務人員離（辭）職率呈現增長趨勢，當中以年輕、高學歷者比率較高，恐不利公務人員素質提升，應就高離（辭）率原因為何進行研究，研議如何改善。

預算中心公布行政院人事行政總處107年度預算評估報告指出，101至105年度全國公務人員離(辭)職率呈增長趨勢，自0.72%增至0.86%。101年度離(辭)職人數2489人，103年度攀升至近5年最高的3056人，106年度截至8月底已有1699人走人。

由各類別進行分析發現，地方機關人員離(辭)職率高於中央機關、女性多於男性、年齡愈輕者，離(辭)職率愈高，以及學歷愈高者，離(辭)職率也愈高。

人事總處107年度將「提升整體待遇管理及福利之運用價值」、「增進人力資源管理功績化」及「提升人事人員服務效能」列為年度施政目標，並於「人事行政之政策規劃執行及發展」業務計畫編列台幣2億1135萬9000元。

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