世界第一的格局,是用苦難撐出來的

3.3兆美元!6月19日,輝達(NVIDIA)拿下全世界市值第一大企業。

苦難,是黃仁勳用來紀念自己站上顛峰的標誌。

回顧他一系列談話,在台大、在史丹佛、在加州理工大學......,談的都是苦難。

在世界之巔,他一一攤開自己的苦難篇章,給世人看。

「如果回到30歲,我不會創辦任何公司,包括輝達,」黃仁勳坦承,30多年的創業路,走來佈滿荊棘、實在太苦,「難度比我想的高過一百萬倍。」

他直接戳破幻影,告訴那些想成功的年輕人,沒有任何偉大任務能容易完成,「你必須承受折磨、挫折、苦難......,我希望你們承受很多痛苦。」

「過去31年,我努力讓公司不破產、不感到無聊,也不被解僱,」他說,輝達曾開發一連串令人興奮的新產品,像與AMD合作推出新的晶片組,和Intel取得CPU授權、開發MacBook Air晶片,卻讓Intel取消合作,或打造智慧型手機晶片......,每次眼看成功就在前方,但過程中卻處處碰壁,最後全數失敗,「這幾乎是在一年內發生的。」

「我們想創建一些東西,它將獲得巨大成功,產生巨大的興奮感,但一年後,我們卻被一次又一次的趕出了這些市場。」

他停頓了,接著説,後來輝達決定進入一個「沒有顧客的市場」,「因為有一件事你絕對可以保證,沒有顧客的地方,也沒有競爭者。」但,這卻成為他跨入機器人領域的起點。

當時,這個黃仁勳口中價值「0億美元」的市場,引領輝達投入深度學習、機器人、自動駕駛等新技術,讓AI得以落地實現,如今,「我們從無到有,創造出一個千億美元的市場。」

但從零到千億,背後的代價是,他選擇退出當時正紅的智慧型手機市場,砍掉佔公司營收10%、將近4億美元營收的金牛產品。

「一次又一次的挫折,我們擺脫了它,並滑向下一個機會,」正因為這些苦難,讓他和團隊磨練出堅強心智,敏捷和韌性的企業文化,「我們確實很難分散注意力,也很難氣餒,而且沒有挫折感。」

如同他回憶起,曾在美式餐廳打工、洗盤子的自己,並笑稱,「我可能是最好的洗碗工,因為我總是把碗洗得超乾淨。」那些旁人眼中的低谷,對他而言,都是通往成功必經的磨難,「世界充滿不確定、不公平,甚至會給你嚴厲的懲罰,你要快速地,抖掉它(swiftly, shake it off)!」

很少看見,領導者在登上巔峰時,用自己承受過的苦難,來慶祝成功。

但在黃仁勳的生命裡,苦難,才是主旋律。透過苦難,他得以超越自己,當輝達一次次被打敗,卻能夠一次又一次起身再戰,如今躍上AI時代的浪頭,乘勢而起。

所以,他祝福世人,享受苦難,並且,swiftly, shake it off!

在這一個值得紀念的日子,黃仁勳用自己的人生經歷,為世人譜了一首壯闊而美麗的苦難之歌。