中華電信工會勞資協商破裂 夜宿公司揚言無限期抗爭

在公司一樓大廳搭起帳篷,中華電信工會發起無限期抗爭行動,還在大廳掛起黑布條,要求公司要拿出誠意方案與工會協商,雙方5日上談判桌。

工會要求,每位員工每月薪資提高7500元,另團體協約要誠信協商補足進度,以及協商屆齡員工延後退休方案,和要求逐步提高勞退新制提撥率到15%,協商近4小時無共識,談判破裂。

中華電信工會秘書長劉傑祥回應,「公司高層應該很清楚工會的訴求,我希望他們可以認真的去思考一下他們提出的方案跟我們的方案,中間實質落差其實沒有很大。我個人認為公司可以再好好的考慮一下。」

工會隨即會員發出快訊,直指公司對於加薪以拖待變、毫無誠意,公司在協商會議中提出的方案完全不符合合理分配原則,直到公司拿出誠意方案。6日上午中華電信董座與總經理親自到抗爭現場溝通,不過雙方仍無共識。

人力銀行業者分析,因軍公教明(2025)年起調薪,讓國營事業也期待有薪資成長,加上大環境缺工潮,員工也有更多談判籌碼。

人力銀行業者楊宗斌認為,「整個產業界不分公營事業或是私人企業都有缺工的一個情況,因此也讓勞方這邊覺得其實跟資方這邊有比較大的談薪水的空間,當然要求加薪的聲浪也因為這個缺工潮的關係會逐漸的擴大。」

對於中華電信工會發起抗爭,且不排除在明年初重啟罷工投票,交通部日前已經指示中華電信應妥善與員工溝通;而對於工會無限期抗爭,至截稿為止中華電信未有回應。

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