公務員 Secrets 爆料四度登報章頭條 工會：發揮另類監督作用 料被捕事件或阻嚇匿名投訴

【Yahoo 新聞報道】「公務員Secrets」管理員被國安處拘捕後，該專頁隨即消失，網上多個Secrets專頁也相繼關閉。公務員工會聯合會總幹事梁籌庭接受《Yahoo 新聞》訪問時指，網上Secrets專頁充斥「八卦」、「篤背脊」小道消息，亦有少數引起傳媒關注，發揮另類「監督」作用。他認為今次事件會阻嚇公務員日後循匿名途徑投訴；《Yahoo新聞》翻查資料，發現「公務員Secrets」披露的新聞線索在過去六年至少四度登上報章的頭條新聞。

國安處本周二（8月9日）拘捕「公務員Secrets」兩位管理員，處方指二人涉多次「發布具引起或加深香港不同階層居民間的惡感及敵意的煽動意圖帖文」。事件引發連鎖效應，討論醫院管理局工作的「HA Secrets」、有關中文大學校園生活的「CUHK Secrets」甚至「家長Secrets」等亦隨之關閉。

「鬼信」投訴效用成疑

公務員工會聯合會總幹事梁籌庭指出，公務員體制內一直有申訴渠道，包括員工關係部和投訴組，前者提供管方與員工定期對話渠道，後者則由專人處理員工投訴。不過，部份公務員擔心驚動管方甚至影響仕途，未必循官方渠道申訴。一些非正式投訴渠道應運而生，例如俗稱「鬼信」的匿名投訴信。

他憶述，管理層早年不理會「鬼信」，至近十多年才有機會跟進，視乎如何研判內容真偽。他形容近年冒起的「公務員Secrets」充斥「篤背脊」和「八卦」消息，但偶爾成為另類投訴渠道，「你哋傳媒都會跟，即刻問返部門嘅新聞主任......佢（報料人）就係想做呢個效果出嚟，佢就係唔相信出『鬼信』時，個別部門肯做嘢囉。」

梁籌庭分析，「公務員Secrets」專頁有時產生另類「監督」作用，「當然你要視乎嗰件係咪事實嚟，通常嚟講你（傳媒）出得街，曝光咗嘅話，就好多人會關注。」他提醒，公務員或須因應其工作範疇簽署保密文件，即使沒有簽署也不代表可隨意披露，「邊啲涉及confidential（保密），唔係你講咗算，係政府講咗算，有時你點知呢？」

促公務員向工會求助

他認為，這類專頁的管理員難以分辨報料內容真偽，發佈這類消息有一定風險，相信今次拘捕事件會阻嚇公務員匿名報料，「呢個一定有阻嚇作用喺度......你唔同出面私人機構，我一路都講公務員係特別行業，好多嘢受制肘。」他建議同事遇到不公對待，可尋求工會協助，由工會做中間人與管方周旋。

翻查昔日傳媒報道，2017年1月至2022年7月底至少42宗新聞的線索來自「公務員Secrets」帖文。這些「爆料」成就4宗頭條新聞（見表），包括2017年印尼總統訪港期間，有民航處前線人員匿名爆料指警方反恐車干擾空管系統，獲多間傳媒跟進報道；2018年有人匿名投訴指懲教署職員集體買賣及調動更份，成為《東方》頭條新聞，其後《明報》追查，揭發懲教調更表多人字迹相同，疑違個別填寫規定，亦成為頭條報道。

「公務員Secrets」的爆料甚至影響個別公務員的仕途（見表）。例如今年1月有人匿名貼文，指近20名土木工程署職員在遊艇聚會，預祝時任可持續大嶼辦事處處長方學誠即將升任土拓署長，事件曝光後方學誠延至5月才獲升任署長一職。