公費醫師留偏鄉 每月最高補助18萬

蘇秀慧╱台北報導

工商時報【蘇秀慧╱台北報導】

為鼓勵期滿公費醫師留任偏鄉,行政院會14日拍板「公費醫師服務期滿留任獎勵計畫」,每人每月補助7至10萬元,並視科別與偏遠程度加成,最高每月18萬元;2019年到2023年將投入近10億元。

衛福部14日在行政院會報告「優化偏鄉醫療精進計畫」,其中,為穩定偏鄉醫師人力,考量新舊制公費醫師制度銜接空窗期,推出「公費醫師服務期滿留任獎勵計畫」。

衛福部表示,對於在偏鄉服務期滿、未滿65歲的公費醫師,續留或申請至偏遠地區醫療機構執業者,每人每月補助7至10萬元,並再依偏遠程度、科別給予不同加成,最高補助12萬元至18萬元;實行期間為2019年至2023年,五年總經費9億5,201萬元。

衛福部醫事司長石崇良表示,1975年起開辦一般公費生制度,培育超過6,000名公費醫師,畢業後分發至偏鄉、離島等醫師人力不足地區服務六年,但公費醫師服務期滿後,留任率只有約16%,2009年起停辦。

石崇良指出,2016年起復招公費醫師,但停招期間出現七年的人力斷層,過去每年約分發100位公費醫師到偏鄉,但2020年只剩48位,2021年更只剩20位。過去偏鄉約有三、四百名公費醫師,將會降到200名左右,因此衛福部提出留任獎勵計畫,希望至少留任100位公費醫師在偏鄉服務。

衛福部次長薛瑞元表示,公費醫師是否留任偏鄉,不只考量待遇多寡,還包括生涯規劃、進修發展、家庭或小孩教育等問題。未來公費醫師將配屬在醫學中心,成為醫學中心進行偏鄉醫療的主要人力,也會有其他非公費醫師配合,整體支援偏鄉醫療。

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