勞動部公務員疑遭霸凌輕生 綠委曝：分署長任職2年內81人離退

即時中心／詹詠淇報導

勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署一名吳姓派駐人員疑似遭職場霸凌，11月4日被發現陳屍辦公室，大量陳情皆指控北分署長謝宜容霸凌同仁，目前請假中，而勞動部也已啟動調查。對此，民進黨立委劉建國今（13）表示，北分署長上任至今，2年內北分署的離退人員就高達81人，同時在主管職部分，就有17人離開單位。劉建國認為，北分署內人員流動異常成這樣，再加上這次憾事，已充分顯示她完全不適格，勞發署應立即做出停職處分。

「一室之不治，何以天下國家為？」劉建國在臉書表示，勞動力發展署北基宜花金馬分署在4日發生職員輕生事件，他在第一時間持續關注，也感謝廣大的鄉民網友不斷提供訊息，「這件事我們一定不能算了！」

作為管理全國勞工權益的最高主管機關，內部卻發生職場霸凌事件，至今反應慢半拍，這樣要如何守護全國勞工？真的讓人非常痛心。劉建國指出，他接獲爆料，北分署長2023年3月到任至今，2年內北分署的離退人員就高達81人，同時在主管職部分，其任內就有9位主任、5位科長、2位股長、1位場長等，在不到2年間共計17位主管職離開單位。

劉建國質疑，這樣異常的人員流動數據，勞發署完全沒有任何因應，如今有同仁用生命來發出最沉痛的指控，勞發署至今仍然沒有具體作為，對該分署長做出停職處分，還讓他以請假的方式接受調查，是打算等輿論過後，再銷假繼續當分署長嗎？

劉建國認為，從北分署內人員流動異常成這樣，再加上這次憾事，已充分顯示北分署長完全不適格繼續擔任這個職務，他要求勞發署應該立即做出停職處分，待霸凌事件調查完畢後，該交由司法的歸司法，但對於北分署內部管理失職一事，必需追究到底！

《民視新聞網》提醒您：「任何人在依法被判決有罪確定前，均應推定為無罪」《民視新聞網》關心您：勇敢求救並非弱者，生命一定可以找到出路。
透過守門123步驟-1問2應3轉介，你我都可以成為自殺防治守門人。
※ 安心專線：1925（依舊愛我）
※ 張老師專線：1980
※ 生命線專線：1995
※ 反霸凌專線：0800-200-885《民視新聞網》提醒您：不良行為，請勿模仿！《民視新聞網》關心您：
◆ 教育部反霸凌投訴專線：1953
◆ 「iWIN網路防護機構」網安專線：（02）2577-5118
服務時間：週一至週五 9:00～18:00

原文出處：快新聞／勞動部公務員疑遭霸凌輕生 綠委曝：分署長任職2年內81人離退

更多民視新聞報導
勞動部公務員輕生 議員：分署長除了霸凌還涉圖利
公務員輕生勞動部「調查沒進度」 他曝：2月有人陳情反遭威脅
勞動部公務員輕生 同事揭：長官「下令不准蓋白布」還要他人背鍋