北農加薪5%、裁國貿部遭常董退回 吳音寧今再戰董事會

台北農產運銷公司於今年6月終於底定紛擾多時的總經理，由民進黨屬意的吳晟之女、小農作家吳音寧出任，柯文哲配合指派。然而，外界對於吳沒有蔬果產銷體系的相關經驗，卻出任體系與人員都複雜的北農，有所疑慮，而吳上任後頻頻丟出改革，讓外界聞出有意快速奠定自己領導地位，包含要讓全體員工年加薪5%，縮編國貿「部」為「課」，拒絕北市府屬意的退休警官枋劍飛，擔任董事會顧問，並以公司需要為由，調動公認的前總經理韓國瑜人馬。不過，吳的決議都因疑慮甚深，多項在常董會慘遭退回，吳決定今日下午再戰董事會，闖關議案。

消息指出，吳音寧因考量到公司有盈餘，近期在公司內提議，讓全體北農員工加薪5%，除正職人員，兼職、約聘僱等員工一體適用，也包含吳音寧本身的薪水，此提案讓人聞出吳想收攏北農員工人心的味道，但也因此讓各方疑慮甚深，一方面有自肥之嫌，另方面，全體年加薪5%是一筆不小的數目，且日前才遭市議員質疑公司員工領取過多的中秋、端節禮金，年終獎金也過於豐厚，遭市府整頓。

吳音寧因考量到公司有盈餘，近期在公司內提議，讓全體北農員工加薪5%。圖為台北市第一果菜批發市場。（資料照，（陳明仁攝）

對此，有提議指出，北農僅僅作為一個蔬果的產銷平台，以進出蔬果時收取的每筆手續費1.5%為主要收入來源，如今公司有盈餘，顯見是交易量上升，或菜價上升的緣故，因此，應將盈餘反饋在少收手續費上，而不是自肥員工薪水，不過，公司內部也對調降手續費有所擔憂，深怕日後若北農公司狀況陷入不佳，就難再調整回原來的手費水準。不過，也有北農員工認為，員工不畏風雨上班，無人聞問，有賺錢就應該回饋員工。

此加薪案，讓不論是北市府或農委會出任的官股及民股代表，都感不妥，因此胎死日前召開的常董會，吳音寧決定於今日下午的董事會，提案再議，有意翻盤。

有提議指出，北農僅僅作為一個蔬果的產銷平台，以手續費為主要收入來源，如今公司有盈餘，應將盈餘反饋在少收手續費上。圖為北市第一果菜批發市場。（陳明仁攝）

「國貿部不賺錢」 有意縮編1人「國貿課」

此外，吳音寧也認為北農中的國貿部不賺錢，有意加以裁撤或縮編為「國貿課」的1人單位，但也遭常董會抵制而闖關失敗，因長期以來，國貿部為平抑物價及拓展海外市場之用，有其功能性，因此決議保留，但吳音寧對此不放棄，仍堅持於今日下午的董事會中提案再審。

柯市府安插人馬相助 吳音寧卻無意願

另，在今年7月份的常董會中，通過了聘任北市工務局長彭振聲、萬華區前區長黃國彥，以及退休保四總隊警官枋劍飛3人為董事會顧問，由於枋劍飛是柯文哲市府有意安插進入，用意在協助吳處理北農複雜的產銷體系與人事，但吳音寧對此人事相當感冒，在枋個人表達已無意願後，此人事作罷。

此外，北農內部也指出，因職務需求，吳調動及裁撤了部分人事，但內部都清楚當中有前總經理韓國瑜的人馬。

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