台灣《蘋果日報》勞資協商破局 北市勞動局16日將再強制協商

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台灣《蘋果日報》今年5月紙本停刊,解雇部分員工引發勞資糾紛。台北市勞動局9日以視訊方式進行勞資協商,但雙方未達成共識,將在16日再次舉行會議。

北市勞動局表示,《蘋果日報》企業工會對公司大量解僱程序及提出的資遣費方案有疑義,而引發勞資糾紛,經勞資雙方自主協商仍無法達成共識,因此北市勞動局強制介入,9日以視訊方式協助勞資進行強制協商。

勞動局長陳信瑜表示,雖此次會議尚未達成共識,但勞資雙方仍有意願繼續協商,勞動局將持續協助,擇定7月16日舉行第2次會議,期許能達到勞資雙方共贏的局面。

陳信瑜:首個以視訊辦理強制協商會議的縣市

陳信瑜也提到,北市府今年6月7日率全國之先,是第一個開辦勞資爭議線上調解的縣市,此次勞動局處理台灣《蘋果日報》勞資協商的案子,也是創全國之先,成為全國第一個以視訊方式辦理強制協商會議的縣市。

陳信瑜說,隨著經濟型態的改變,企業工會與資方應為夥伴關係,共創企業經營與成長,勞動局一直站在維護勞工權益的立場,時常提醒資方應妥善處理勞資糾紛,當勞工權益有受損之虞,勞動局即適時介入協助調處。

陳信瑜指出,雖現在新冠肺炎疫情仍處於三級警戒期間,但勞動局為維護勞工權益,仍透過視訊方式,強制協商會議,期望勞資雙方在不受場地限制下,仍能進行有效溝通。

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