台積電（2330）歷年都在4月進行例行性調薪，今年半導體業市況清淡，不少大廠傳出人力調整或嚴控成本，台積電調薪計畫受關注。台積電昨（13）日透露，年度例行性調薪計畫不變，但目前沒有幅度數字。

過往紀錄顯示，台積電曾在2021年結構調薪20%，外傳去年因應高通膨環境，調薪幅度高於往年，達約8%以上，甚至按照職等考績，最高達14%不等。外傳今年例行性調薪調幅將回歸常態、約3%至5%，但並未獲得公司證實。

台積電之前揭露的ESG年報顯示，台灣地區直接員工平均月薪為台灣基本工資的四倍，整體薪酬在業界排名前25%。

台積電日前更新財報資料，統計去年員工數增至6萬1,777人，較前年的5萬4,193人增加7,584人，平均員工薪資317.5萬元，較前一年度246.3萬元成長28.9%，首度年薪超過300萬元。另外，台積電日前董事會拍板去年員工分紅總金額逾1,214億元，創新高，其中一半已於去年發放，另一半將在今年7月發放。

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