台鐵新進員工調薪3000元原任卻未調 陳世凱:因不公平才調

國民黨立委張嘉郡今天質詢時指出,台鐵公司從業人員待遇表草案中,新進人員調薪新台幣3000元,原任人員未調整,不希望薪資不公平導致罷工。交通部長陳世凱表示,確實是不公平才調,新進從業人員比原任人員低,所以第一步新進從業人員先拉上來。

卓榮泰、陳世凱立院備詢 行政院長卓榮泰(左)18日率同各部會首長赴立法院 施政報告,與交通部長陳世凱(右)一同備詢。 中央社記者翁睿坤攝 113年10月18日
行政院長卓榮泰(左)18日率同各部會首長赴立法院施政報告,與交通部長陳世凱(右)一同備詢。 (中央社)

立法院會今天繼續進行對行政院長卓榮泰施政報告質詢。張嘉郡質詢時說,台鐵公司10月初有一份「從業人員待遇表」草案,新進人員起薪調薪3000元,公司化後原任的1萬多名員工待遇沒有更改,這項消息是否屬實。

卓榮泰表示,台鐵在公司化後,在財務上必須有一個全新的因應公司治理的方式,調整內部待遇跟各項福利,應該在財政狀況可控範圍內逐步調整。

張嘉郡追問,有疑慮的部分在於,新任的提高了,原任的員工卻沒有調薪,若考量財政,全體調要多少。卓榮泰說,這個還要詳細算,因為新任的人依照公司化之後的公司治理制度來走,原任的因為在公司已經久任了,必須有一定時間的調換。

張嘉郡表示,假設薪資不公平導致罷工,全面調薪會讓營運無法全面負擔,最後是否又像台電一樣要交通部撥補,要求交通部妥善處理,不要影響消費者權益。陳世凱表示,目前狀況確實是不公平所以才調,新進從業人員比原本的人員低,所以新進從業人員先拉上來,這是第一步要先做的。