因應經濟結構轉型 勞動部:協助措施兼顧工作生活
記者吳典叡/臺北報導
為因應經濟結構轉型,勞動部今(9)日指出,除了與時俱進掌握各種新型態的勞動模式外,對於勞工在生活上面臨的各種議題,推動多項協助措施,包括推行多元陪伴照顧計畫等,期望讓勞工更能安心在職場,兼顧工作與生活。至於勞保改革議題,在參考各國經驗後認為,作法應採多元策略,並不侷限於撥補。
立法院社會福利及衛生環境委員會今日審查勞動部預算,並邀請勞動部長列席報告業務概況,並備質詢。
依據勞動部書面報告指出,因應經濟結構轉型,除了與時俱進掌握各種新型態的勞動模式外,對於勞工在生活上面臨的各種議題,勞動部以「照顧不離職」為核心理念,推動多項協助措施,包括「各種假別的規劃、放寬育嬰留停規定、推行多元陪伴照顧計畫、補助企業設立托兒設施、鼓勵推動友善工作措施」等,期望讓勞工們更能安心在職場,兼顧工作與生活。
另外,勞保改革也是大家非常關注的議題,攸關到勞工退休後的生活保障。勞動部長洪申翰表示,勞動部在參考各國經驗後認為,改革作法應採多元策略,並不侷限於撥補。未來,勞動部會以維持基金水位為目標,推動包含持續撥補、多元投資、強化納保及給付審核等措施,將持續與社會各界溝通、凝聚共識,審慎考量各方寶貴意見。
至於推動淨零排放公正轉型相關勞動議題與措施,洪申翰指出,勞動部配合國發會研訂「淨零排放公正轉型勞動議題框架性指引」,預定於本月底前,函送各中央目的事業主管機關參用,以協助各機關於淨零轉型政策行動形成與推動過程中,注意可能涉及的公正轉型勞動面向議題,並規劃因應措施,共同保障勞工權益,實現公平、包容與永續並重的發展願景。
對於勞保改革的議題,勞動部指出,在參考各國經驗後認為,作法應採多元策略,並不侷限於撥補。(記者吳典叡攝)
立法院社會福利及衛生環境委員會審查勞動部預算,邀請勞動部長列席報告業務概況,並備質詢。(記者吳典叡攝)