壽險業監理增淨值比 3%以下要求限期增資

記者 張家嘯 報導

為強化國內壽險業體質,金管會增訂監理指標,除現行的資本適足率之外,再多一項淨值比,並採分級監理措施。3%以下將限期增資,若低於2%則可進一步解除負責人職務或要求減薪等,預計明(2020)年4月起實施。

因淨值容易隨市場狀況波動,因此將這項指標列為監理措施之一後,各壽險業大股東恐怕都有增資壓力。根據統計,去(2018)年底壽險業整體淨值比是4.46%,今(2019)年3月回升到5.85%,8月甚至在股債皆上揚之下,進一步來到7.17%,但9月又因債券價值下跌,淨值比下降至6.94%。

從各壽險業者6月底的財報來看,目前僅宏泰人壽淨值比低於3%,資本適足率則是所有壽險公司都在200%以上,因此若明年4月前,宏泰人壽淨值比無法提升至3%,將會被要求增資、提財務業務改善計畫等。

現行監理壽險業者的指標中,資本適足率分為4級,包括「資本適足」為200%以上、「資本不足」150%~200%、「資本顯著不足」50%~150%、「資本嚴重不足」50%以下或淨值低於零。未來增訂保險業的淨值比率,一旦最近2期低於3%,就會被列入「資本不足」,低於2%列為「資本顯著不足」,等於有二等級的評量標準。

金管會指出,監理規則為同時看資本適足率、淨值比二者中,取其較低等級為等級判定標準,例如資本適足率210%,雖達「資本適足」標準,但淨值比不到3%,仍會被視為資本不足。

金管會強調,依照保險法規定,資本不足的業者將要求限期增資、提出財務業務改善計畫、限制資金運用範圍等,且主管機關還可解除負責人職務、命令降低負責人報酬、命令處分特定資產等。

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