如情節重大 陳時中:可停長庚董事職權

(中央社記者張茗喧台北21日電)長庚醫院風波持續延燒,衛福部長陳時中今天表示,醫師若非犯了極大醫療倫理或專業疏失,都不應隨意免除其職務,26日將要求長庚董事長出面說明,情節重大可依法暫停董事職權。

林口長庚醫院6月底爆發急診醫師集體離職,最初傳出是因縮編急診人力、不尊重專業,接著又發展成當時的決策主委李石增免職2名急診主管,引發子弟兵不滿,長庚醫院隨後宣布李石增、林口長庚院長鄭明輝下台,卻引來李石增反彈,雙方屢次交鋒,儼然演變成人事鬥爭,重創醫院形象。

衛福部長陳時中今天表示,事發後已要求長庚提出報告,並邀醫界、法界、民間團體、消費者團體討論,多名委員一致認為報告過於簡單,26日將到長庚醫院,要求董事長出面說明,並邀前決策會主委李石增、前長庚急診主管陳日昌、邱德發及骨科醫師陳文哲等人問清楚,釐清董事會、決策委員會、管理中心3方關係,確保醫師受僱權以及患者權益。

「任意免職專業人員,他的病人怎麼辦?」陳時中直言,醫師除非是犯了極大醫療倫理或專業上的錯誤,否則院方都不應隨意免職醫師,恐讓病人心理頓失依靠。

陳時中表示,長庚急診風波爆發頭2天,他曾私下到基隆長庚醫院和急診同仁聊過,隨後也到林口長庚醫院了解情況,管理人員認為此次做法在管理上有必要性,手段也沒有過於強烈。

陳時中說,衛福部雖尊重長庚內部管理權,但如情節重大,不排除採取強烈手段,也可依法暫停董事職權,但不能解任董事長職務。

陳時中坦言,長庚醫院既是財團法人,就該「取之社會、用之社會」,賺的錢也應用來聘人力、買儀器,用於醫院方面,不該讓經費往外流。1060721