家務移工無法保障 籲立《家事服務法》

臧品安

【台灣醒報記者臧品安台北報導】「請蔡總統兌現競選承諾，立法保障外籍家務工！」台灣移工聯盟13日指出，總統蔡英文在2016年總統大選前，曾承諾會儘速立法保障家務工，但至今仍未兌現，並公布更新後的《家事服務法》草案，表示將在下個會期送進立法院，要求立法院儘速審理。對此，勞動部回應，家務勞工多為移工，《就業服務法》已要求訂定契約項目，保障其權益。

抗議勞動條件惡劣

台灣移工聯盟13日下午在立法院群賢樓前抗議，指出總統蔡英文在2016年總統大選前，曾向工鬥團體承諾，會儘速立法保障家務工，而當時台大社工系教授、現任政務委員林萬億也說要立法保障，否則對外籍看護工不公平，但5年過去，《家事服務法》仍不見蹤影。參與抗議的家務移工人數眾多，預計有近200人參與。

印尼的家務移工代表Lily、越南的家務移工代表Phoebe與菲律賓家務移工代表Jasmine指出，家庭看護工沒有納入《勞基法》，沒有任何保障，他們沒有休假，時常超時工作，且工資也不到基本薪資，要求政府應訂定《家事服務法》，給予家務移工基本保障，他們才能照顧好雇主及其家人。各國家務移工也分別以中、英、印尼、越南等國語言高呼「立法保障家務工」的口號。

籲儘速立法保障

台灣國際勞工協會專員許淳淮表示，家務移工在沒有勞動法令保障的情況下工作，薪資僅新台幣1.7萬元，遠低於基本工資，工時更可能長達24小時，或 3年契約中1天休假都沒有，協會這次提出的《家事服務法》草案，明訂須給予連續11小時的休息時間，也比照《勞基法》，每7天有1天例假、1天休息日，且休假日應修滿24小時。

他說，最終的希望是將家庭看護工納入我國的長照人力，不要再由個別家庭去做聘僱，但在達到目標前，針對家務工的勞工保障應該要先制定，已請立委洪申翰幫忙在下個會期提案，並呼籲行政院儘速推出政院版本、立法院儘速審理，來保障家務工的勞動條件。

立專法有困難

勞動部則發布新聞稿回應，受僱於個人的家務勞工，因工作型態、工作時間、休息時間，與受僱於事業單位勞工明顯不同，無法適用現行《勞基法》；家務勞工工作場所主要於家庭內，工作時間與休息時間不易釐清，且各界對於相關規範內容難有具體共識，推動專法有困難。

勞動部指出，從事家事服務的勞工，移工占相當大的比例，《就業服務法》已規定移工來台前應與雇主簽訂書面勞動契約，且契約須經移工來源國驗證、雇主必須依約辦理；約定事項包含雇主應提供足夠休息時間、每7天應給1天休假等。