「辦公室在老闆家客廳」他傻眼 網反曝小公司超狂待遇：每年3萬旅遊補助

你曾在小公司任職嗎？有網友透露，出社會前以為一間公司有50人以上是基本盤，結果出社會後第一份工作就不到10個人，而且上班地點還在老闆的舊家，辦公室是客廳，會議室是主臥，掀起許多網友討論。

有網友在論壇PTT以「大家有待過小公司嗎？」為題發文。原PO也分享自己的例子，坦言學生時期以為一間公司有50人以上是基本盤，結果出社會上班後，第一份工作公司就不到10個人，甚至沒有分部門，直接採扁平管理，還且辦公地點在老闆舊家的透天，辦公室是客廳，會議室是主臥，冷氣還是窗型冷氣，後來原PO換了工作後，第二份工作員工更少，只有5個人。

對此，網友也分享自身經驗「有，也是在老闆透天上班，公司只有我跟老闆」、「貿易公司很多都五人以下，熱炒店吃一吃就搞定尾牙了」、「有，待過公司老闆+老闆娘+員工只有8人小公司…」、「待過最小的是含老闆正職只有三人的小公司，大公司分工細，小公司就是什麼都要會」。

有網友也分享在小公司的優渥待遇「我們公司員工五人，年終5到8個月，每年三萬旅遊補助」、「都是待小公司，但待遇都不錯，員工流動率超低」、「待過小公司，離職老闆直接給40萬，說是感謝這幾年的辛勞」。

不少網友也提出看法，直言「待大公司比較好，制度比較完善，壓力也小，小公司請假就有人力問題」、「小公司的缺點就是常身兼數職，很難推工作」、「賺錢又大方的小公司也不少，但基本人事流動很低，你也遇不到」、「公司大小跟薪水不一定成正比，主要是看老闆，工作環境也是一樣，說到底就是看老闆」。