工會贏了!長榮停優待機票遭判不當勞動行為

【苦勞網記者張智琦/台北報導】長榮航空暫停罷工空服員的優待機票三年,遭空服員工會控訴違反《工會法》並向勞動部提出不當勞動行為裁決案,今日(10/16)裁決結果出爐,勞動部裁決會判定長榮違反《工會法》第35條,構成不當勞動行為,工會呼籲公司應盡速恢復全體員工優待機票。


5月8日,長榮航空在空服員工會舉辦罷工投票前夕發布公告,稱「自罷工首日起3年,將暫時停止所有員工及眷屬申請/使用本公司員工優待機票暨聯航優惠機票,惟為鼓勵全體空、地勤員工於罷工期間支援公司,避免損害旅客權益,只要於罷工期間同仁依班表出勤者,與配合公司調整班表者,不受此限」。勞動部裁決會今作出認定,此公告內容高度針對工會的罷工行動,違反《工會法》第35條,構成不當勞動行為。


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