感謝勞動部參考新北經驗 轉換為「初尋津貼」

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(記者黃秀麗新北報導)勞動部的「應屆畢業青年尋職津貼計畫」上路一週,提供20至29歲青年高達32000元的尋職津貼,是新北版去年推動的「應屆初尋津貼2.0」的2倍。勞工局綜合評估後將停辦,協助輔導中約200位青年青年擇優轉換申請勞動部津貼,並持續提供個別化諮詢、推介就業等服務。

勞工局長陳瑞嘉補充,新北市自102年起即開辦「初次尋職青年就業服務」,鎖定畢業後待業超過6個月以上的青年,透過職業心理評測、職涯諮商、職場資訊提供,避免青年離開校園後找工作不順利,逐漸演變為長期失業甚至成為怯志青年。這項全國首創的政策,也是新北市多年奪得青年失業率六都最低的重要原因。有鑑於疫情衝擊,勞工局去年更進一步推出「初尋津貼2.0」版,把待業期間下修到2個月,希望能提供更即時的服務,也獲得不少應屆畢業青年迴響。

至於勞動部「尋職津貼」排除原新北版「18到19歲」青年,依照新北統計「應屆初尋津貼2.0」經驗,去年7月開辦迄今18-19歲申請者僅6位,占全體比例僅2.3%,勞工局將協助做最有利的計畫轉換。

此外,近來就服站台接獲不少青年來電詢問,如果參與勞動部方案、領完4次尋職津貼卻還沒找到工作怎麼辦?新北就服處表示,如持續待業超過6個月,仍可銜接新北市「初次尋職青年就業服務」(最高補助15000元)」,以及勞動部的「青年職得好評計畫(最高補助30000元)」,接受計畫輔導且穩定就業3個月,最高補助45000元。