提升人才職能 企業創造更多可能

隨著消費方式的改變，行銷手法不斷地推陳出新，如何抓住消費者的目光呢？又該如何制定合適的行銷策略，讓「路人轉粉」或是「粉絲升級」呢？勞動部人才資源發展中心(簡稱TDC)18日下午舉辦企業社群交流活動－店長i人才篇的最終場「鐵粉經濟學！訂閱按下小鈴鐺」，邀請超過30位服務業的店長們，共同激盪如何從顧客的消費紀錄，做到精準定位目標消費者，一起邁向「強化人才策略力，鞏固粉絲忠誠度」的目標。 人才資源發展中心(TDC)表示，企業社群交流－店長i人才篇以系列服務方式，針對近年來佔據台灣重要經濟命脈的服務業從業人員，規劃社群交流及互動討論議題，讓店長們激盪出具創新、可實踐的方案。本系列活動一推出即受到廣大店長們的迴響，9月18日的最終場，為肯定全程參與系列活動的店長們對人才發展議題的投入與支持，贈予全勤者「MVP店長」的錦旗，並期許店長們透過TDC所搭起的平台，除持續精進其職能外，亦加入推動職場人才培育實踐之行列。 TDC不僅關心產業的變化，也期望提供勞工與企業最貼切的需求，因此針對產業及人才所關注與重視的議題，中心規劃相關的活動，期望能滿足不同的人才投資需求。有興趣的企業或勞工夥伴，歡迎洽詢人才資源發展中心07-6220253。