月薪6000離職還得雇主點頭 卡達終改勞工法

（中央社杜哈30日綜合外電報導）卡達勞動部表示，今起境內最低月薪調高25%來到275美元（約新台幣8182元），並簡化換工作的規定，回應外界抨擊卡達給外籍勞工的待遇。

法新社報導，一週前非營利組織人權觀察（HRW）的報告，凸顯卡達過去在改善移工環境上少有作為，尤其移工人數占卡達人口高達9成。

卡達最新規範其實早在去年10月16日即宣布，但直至今日才簽署成為法律。新規廢除勞工須取得雇主「無異議」證明方能換工作的規定。

新規同時要求，包括幫傭在內的所有勞工，一個月的全職工作至少要有1000里亞爾（275美元）。過去的最低月薪為750里亞爾（206美元，約新台幣6100元）。

雇主同時必須提供食宿，或每月提供額外800里亞爾的食宿津貼；雇主將有6個月時間實施新制。

路透社報導，卡達人口約270萬，僅約30萬人為卡達公民，其他全為僑民或外來人口。

聯合國專門機構國際勞工組織（ILO）今天表示，能源富國卡達的這個新規，等於實際上廢除長久以來遭人詬病的「外勞擔保制度」（kafala system）。

美聯社報導，國際勞工組織表示，如今，移工可以在合約結束前，不須獲得目前雇主的同意下，即可另謀他職。

國際特赦組織（Amnesty International）盛讚這一步為「卡達終於朝正確方向邁進的有力信號」，即便雇主仍可以針對「潛逃」員工提出刑事指控。所謂潛逃指的是沒有許可即離職的人員。

國際特赦組織官員柯布恩（Steve Cockburn）發布聲明說：「我們敦促卡達進一步改革，包括廢除潛逃罪責，以確保所有勞工的權益獲得完整保障。」（譯者：蔡佳敏/核稿：陳亦偉）1090831