要求前員工助選?屋崙市長候選人盛桃:子虛烏有

盛桃接受本報專訪時表示,所謂道德投訴涉及人事問題,完全子虛烏有,是出於政治動機。(記者劉先進/攝影)
盛桃接受本報專訪時表示,所謂道德投訴涉及人事問題,完全子虛烏有,是出於政治動機。(記者劉先進/攝影)

選情膠著的屋崙市長一職,忽然出現變故。民調領先的亞裔市議員盛桃(Sheng Thao)被前雇員鮑威爾(LeAna Powell)提起道德投訴,指她要求鮑威爾在市府工作時間為其競選工作,鮑威爾拒絕後被解雇。盛桃3日接受本報專訪時表示,此事涉及人事問題,投訴子虛烏有,是出於政治動機;鮑威爾主動提出為競選做義工,但數天後停止,考慮到其不適合市府崗位,所以讓其離職。

輿論漩渦中,一向低調的盛桃,此前是透過競選辦公室發聲;這是被投訴後首次接受媒體面對面訪問。

前員工主動提出當義工

盛桃表示,鮑威爾的所謂投訴,本質是一個人事問題;她已提交一份聲明,認為這是出於政治動機,毫無根據。鮑威爾甚至說在六月份就投訴過此事,但屋崙公共道德委員會卻突然在選舉前提出來,「不知為何等待這麼久?感覺他們是出於政治動機才這樣做。」

盛桃說,作為市議員辦公室職員,鮑威爾的工作是臨時性的,只有60天。鮑威爾主動要求在下班後、擔任她競選工作的義工,「但我特別清楚的告訴她,根本不需要這麼做。她說『不』。當她說感到有壓力時,我告訴她,好吧,不用來做義工,專注於市府工作,她在這方面不是很成功。她也說,市府工作和競選之間有一道清晰的防火牆,(有明顯分隔)。擔任義工數天後,就停止了。」

盛桃表示,鮑威爾的問題只涉及人事,「我們會看她是否適合這個崗位,但不適合。幕僚長認為她需要離開,我也同意,所以讓她離職。如果你為我工作,哪怕我是市長,你沒有顯現出能力,沒有為屋崙付出最大的努力,那我毫不客氣的說,你不適合我的辦公室。」

安排華埠永久巡邏警員

針對屋崙市民普遍關心的治安、槍枝暴力和遊民問題,盛桃胸有成竹。

盛桃說,她是市議會中在公共安全方面投入資金最多的議員,包括與警局、警員工會主席、城市管理者密切合作,通過第五期到第七期警校,增加警局人手,創造激勵措施,幫警局招聘。此外,屋崙的商業走廊需要警員徒步和開車巡邏,「去年11月和12月期間,我為屋崙華埠和其他商業走廊的巡邏警員爭取到了資金。也希望華埠、小西貢等社區,安排永久性的巡邏警員。我們還要設置社區大使,震撼犯罪。大使們有警員的電話,有事可直接聯繫,讓警員到場處理犯罪。」

盛桃說,減少槍枝暴力,需要實行槍枝回購計畫,有效率的使用槍擊偵測系統ShotSpotter,及時派遣執法人員,攔截正在使用的非法槍枝。「屋崙的兇殺案,只有40%破案率,我也也需要建立機構之間的工作小組,確保屋崙與其他縣、城市合作,調查解決案件。」

在解決暴力根源方面,盛桃建議,擴大停火計畫,投資年輕人,讓他們找到工作。與監獄合作,對在押人員進行教育和就業培訓,避免重蹈覆轍。

建可負擔房 推融資新政

屋崙目前有近5000個遊民。盛桃說,她和市議員法夫(Carroll Fife)合作,正在推進在屋崙North gateway社區設置托盤式庇護所(pallet shelter),作為臨時性庇庇護所,安裝好電源,分流遊民,針對遊民的不同需求,引入心理健康、社會服務、藥物濫用服務等,「比如,幫他們開設一個安全的信用卡帳戶或借記卡,他們可以工作,並修復信用評分,準備好進入永久住房。以減少遊民人口。」

盛桃說,希望推行可負擔房的新型融資政策,即增強型基礎設施融資區(enhanced infrastructure financing district),即財產稅率將保持不變,但指定區域內未來增加的部分稅收,比如新開發項目或財產價值上升的收入,建設可負擔房。

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