財神爺發紅包 陸7成白領無緣

記者龔俊榮/綜合報導

受到不景氣的衝擊,今年大陸白領階級的年終獎金恐怕不如人意。根據調查,大約只有3成的人能領到年終獎金,這個比例較上年可說是腰斬。國企比一般民企領到年終比例幾乎近2倍,顯見鐵飯碗的福利是不錯的。論城市排名,上海人還是最幸運,領最多,平均值達1萬3275元(人民幣,下同),折合新台幣約5.7萬元,不遜於一般台灣員工。

智聯招聘15日公布2019年白領年終獎金調查報告顯示,2019年參與調查的白領中,僅33.3%能拿到年終獎金,而2017年與2018年的數據分別為66.1%與55.17%,能拿到年終獎金的白領占比持續下滑,與2019年數據相比去年幾乎腰斬。調查中,有15.3%的白領表示年終獎金「據說有,不確定」,確定今年必定與年終獎金無緣的白領占到了40%,相比去年的22.30%高出近一倍。

鐵飯碗福利依舊亮眼

調查顯示,2019年全大陸白領年終獎金的平均值為9547元,較之2018年的7100元有大幅成長。今年年終獎金發放金額大幅提升現象與年終獎金發放比例大幅減少現象同時出現,這意味著企業在年終獎金發放上體現出了明顯的傾斜性,績效指標突出或有重大貢獻者拿到了更多的年終獎金,而陽光普照式年終獎金現象明顯減少。

國企不僅是鐵飯碗,福利也向來不錯,可以反映在這次年終獎金的發放上。根據調查,不同性質的企業能拿到年終獎金的白領占比差別迥異,受訪的國企員工中52.2%表示今年確定發放年終獎金,緊隨其後的是外商或港澳台獨資企業,企業中有51.4%的受訪白領表示今年能拿到年終獎金,而私企或民營企業是這次年終獎金發放比例最低的企業類型,僅27.4%的私企或民企白領能拿到今年的年終獎金,占比只有國企白領的一半左右。

根據分析,民營企業過去一年經營壓力增大,且自身的獎金福利制度也通常不夠完善。隨著刺激民營企業活力的一攬子政策上線,未來一年民企將有望化解發展所面臨的資金與市場困局,儘快實現脫困發展,民企白領明年的年終獎金值得期待。

民企明年值得期待

在整個城市排名上,上海白領階級的年終獎金最豐厚,平均值達1萬3275元,包括上海在內,一共有9城市年終獎金平均金額過萬元,其餘8個城市分別是北京(1萬2830元)、青島(1萬2604元)、寧波(1萬2172元)、南昌(1萬1792元)、瀋陽(1萬620元)、貴陽(1萬579元)、佛山(1萬105元)、合肥(1萬88元),而年終獎金平均金額最低的城市是蘭州,平均金額僅為3267元,上海白領的年終獎金平均金額超過蘭州白領的4倍。

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