銀行業帶頭振興 發放員工5千獎金刺激消費

在疫情肆虐之下，不少行業都受到衝擊，但有銀行業者，繼去年對每位員工發出3000元的紓困金後，今年再發放5000元獎金，還要員工努力消費，振興經濟、甚至推出不找零運動，要帶動商圈內需市場的買氣！

降級後第一天，銀行董事長給員工一封信，每個人要發5000元的消費金，鼓勵員工多多出門，振興經濟！銀行行員唐小姐說，「一早來公司就收到信了，然後大家都很開心，然後就想說怎麼會可以拿到5千塊，不是每一間都會有這樣子的福利，而且5千塊也滿多的。」

銀行行員唐小姐表示，「畢竟大家現在都不好過，所以會覺得說，老闆上面的這個意思，會讓我們還滿開心的。」董事長戴誠志信中提到，5月中旬，台灣的疫情升溫，很感謝這段期間醫護人員的無私奉獻、商家的配合、各行各業從業人員的犧牲，因為有大家的努力，我們才能在兩個多月之後，便迎來疫情逐漸平穩的消息。為了延續這份感動，將發現金5，000元到員工的帳戶，希望各位同仁在配合防疫政策下，帶著家人、朋友到生活周遭的商家消費。並且發起不找零運動！

京城銀行發言人尤其偉說，「感謝員工在防疫情間都不辭辛勞，能夠堅守崗位，持續的為我們的客戶付出，加上所呼籲的消費不找零的運動，希望透過一點小小的心意，來活絡周邊的經濟。」

疫情期間不只京城銀行，聯邦銀行也給銀行和子公司員工，特別慰勞金每人1萬元，並投保防疫險，除此之外，像是零售業的全聯，也發放防疫慰勞金，給全體2萬多名員工，每人加發半個月薪資，至於科技業的記憶體模組大廠十銓科技，在短短一個月內，兩度發放合計2萬元的防疫補助金，而傳產的新光鋼，也從6月開始，發給每位員工防疫津貼3，000元，要連發五個月，這些佛心企業，已經看到疫情趨緩之後，內需市場極需消費刺激，透過獎勵員工，既能幫助周邊店家，也讓員工超溫暖的！

（民視新聞／呂中漁、李奇 台北報導）

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