雇主注意!零付費政策未定案

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▲▲ 外籍看護|移工。(示意圖/報系資料照)
▲▲ 外籍看護|移工。(示意圖/報系資料照)

《四方報》報導,印尼政府去年提出「移工零付費」政策的要求,要求台灣雇主應負擔移工出國前的多項費用,以避免移工為出國工作陷入債務困境。此政策引發台灣雇主不滿,台、印雙方政府多次協商未果,政策也尚未上路。然而,近期在臉書、Line等社群媒體及通訊軟體上卻出現消息稱「7月15日印尼零付費政策上路生效」,並指台灣雇主需多付12筆費用,經過台灣事實查核中心查證,該訊息為錯誤訊息,目前零付費政策尚未有定案,台灣雇主未來需支付多少費用也尚未敲定。

台灣事實查核中心指出,勞動部跨國勞動力管理組表示,台印雙方最後一次針對移工「零付費政策」討論的會議是在4月8日,此後兩國疫情升溫,因此目前沒有進一步消息,下次會議時間也還並未確定,因此「7月15日印尼零付費政策上路生效」並非事實。台灣國際勞工協會(TIWA)工作人員吳靜如也表示,沒有聽說「印尼零付費政策已在7月15日生效」,這項政策目前尚未定案。

報告指出,針對台灣雇主需支付12項費用的說法,勞動部跨國勞動力管理組表示,最後一次開會時討論的初步結果是台灣雇主須支付6項費用,這6項中的2項已是現行雇主支付項目,另外4項的具體費用標準等細節則還未確認。印尼民間團體「印尼移民工人網絡」(JBMI)印尼發言人Karsiwen也表示,截至目前,印尼政府並沒有針對「零付費政策」建立相關機制,也沒有跟移工輸入國簽定任何備忘錄或是協議。

綜合過去報導,印尼最初於去年7月單方面釋出訊息稱,今年1月15日起將要求移工輸入國包括台灣、香港、新加坡和中東等雇主必須負擔移工相關安置費用。印尼方最初提出11項費用,目的是為了保護移工不要在出國工作前就累積一筆債務,陷入貧困的惡性循環。印尼勞動部去年12月公告表示,免除移工負擔安置費的政策是為杜絕移工被過度收取費用的情形,因為過度收費對移工是很大的傷害。

印尼單方面宣佈消息後在台反應兩極,引發不少台灣雇主不滿,首當其衝的就是仰賴外籍移工的身障雇主,他們多是需要全日照顧的重度失能者,經濟本就屬於弱勢,如果又要負擔移工來台費用,家庭生計恐陷入困境。NGO團體則認為家事類移工原本就低薪血汗,又長期受到私人仲介高額仲介費剝削,印尼保護自家人沒有不對,政府應正視長照需求,將家務移工納入長照人力,廢除私人仲介制度根除剝削問題,不要將局面變為弱弱相殘。

在今年4月最後一次協商會議中,釐清該項政策只會針對新聘移工,不影響目前20萬在台印尼移工,且將只針對社福類移工。《中央社》報導指出,印尼4月協商時,從原本要求台灣雇主支付11項安置費改而提出由台灣、移工和印尼三方共同負擔的方案,初估台灣雇主負擔的費用約新台幣2萬3700元(不包括台灣的仲介費),比去年預估要支付7-10萬的費用降低不少。不過,目前政策尚未拍板定案,也未正式實施,雇主若遭仲介以此為由要求加收費用,須格外注意。

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