預算中心:近5年GDP增長4兆、勞工配額遞跌、還比美日韓差
[Newtalk新聞] 民進黨政府愛稱執政以後國內生產毛額多少。不過,根據立法院預算中心統計,台灣自107-111年5年GDP成長多出4兆1760億元,但受僱人員(勞工)僅分配到1.5兆多,營業盈餘1.6兆,比例分別為36.17%及4.27%。換句話說,等於是這5年如果GDP增加10元,勞工只分到3.6元份額,老闆/股東分到4元多份額。而這個失衡在資通訊更嚴重,增加的10元裡,勞工只能分到2.3元份額,老闆/股東拿到5.3元份額。
另外,預算中心也把美國、日本及韓國,拿來跟台灣比較發現,近5年我國GDP成長2成餘,雖較其他三國為佳,但受僱人員報酬比例逐年下降,所分享到經濟成長之份額卻不如該3國,致受薪階級對經濟成長之感受有限。
立法院預算中心日前提出「114年度中央政府總預算案整體評估報告」指出,台灣GDP由107年之18兆4,519億元成長至111年之22兆6,279億元,近5年成長為22.63%。
若按三級產業區分,按農業、工業及服務業等三級產業區分,分別為增加24億元(占比0.06%)、增加1兆8,092億元(占比43.32%)及增加2兆3,642億元(占比56.61%),該期間GDP之成長係以服務業貢獻最多、工業次之、農業最末。
而含括製造業(屬工業中之C大類)與服務業之ICT產業,其貢獻占比亦達45.42%,且該期間ICT製造業國內生產毛額增加1兆8,967億元,占同期工業增加1兆8,092億元之104.84%,顯示近5年我國GDP之成長主要源自服務業及工業中之ICT製造產業。
依我國國內生產及要素所得統計資料,近5年GDP成長為22.63%,然分配面中分配予受僱人員報酬之份額自107年度之45.61%降至111年度之43.87%,4年間減少1.74個百分點;而同期間分配予營業盈餘之占比卻由33.03%增至34.37%,增加1.34個百分點,顯示分配予受僱人員報酬之份額未隨經濟成長而同向增加。
再就近5年GDP所增加4兆1,760億元之分配情形觀之,以分配予營業盈餘之1兆6,818億元(占比40.27%)最高、受僱人員報酬1兆5,106億元(占比36.17%)次之,若按產業別區分,各產業所增加之GDP係以ICT產業分配予營業盈餘之占比達53.47%最高、而受僱人員報酬占比僅23.12%,低於固定資本消耗之23.51%,究其原因或係科技進步促使自動化生產與資本擴充,致其對低技術之勞工需求減少,及公司治理追求股東價值極大化等因素所致。
而近5年GDP增加最多之服務業,其雖屬勞力密集產業,然所增GDP分配予受僱人員報酬亦僅占35.09%,遠低於分配予營業盈餘之44.59%,凸顯近年無論係資本密集抑或是勞力密集產業,我國GDP增長成果主要仍分配予企業主及股東。
另外,與美日韓等三國比較,各年度GDP分配予受僱人員報酬份額卻低於該3國,顯示我國勞工可分享之經濟成果遠不及該等國家。
預算中心指出,經彙整IMF、行政院主計總處、美國商務部經濟分析局、日本內閣府及韓國銀行公布之統計資料,2018至2022年5年間,我國經濟成長率除2018年為2.79%,略低於美國之2.97%與韓國之2.91%,及2022年為2.59%略低於韓國之2.61%外,我國經濟表現大多優於美、日、韓等3國,甚且於2020年受COVID-19疫情影響,當該3國經濟均呈負成長之際,我國仍有3.39%之經濟成長率,表現不俗。
然再觀各國GDP之分配情況,我國分配予受僱人員報酬之比率僅2018年之45.6%,略高於韓國之45.3%外,餘各年度均為4國之末,尤以2020年我國經濟成長率表現遠高於其他3國,惟受僱人員報酬所分配之占比(44.7%)卻遠低於經濟成長率分別為-4.15%與-2.21%之日本(52.5%)及美國(54.6%),顯示我國受僱員工分享到經濟成長之成果不及美、日、韓等3國。
也就是,近5年我國GDP成長2成餘,惟所創造之附加價值分配予受僱人員報酬占比卻減少1.74個百分點,甚且在我國經濟表現優於美國、日本及韓國下,受僱人員所分享到經濟成長之份額卻不如該3國,致受薪階級對經濟成長之感受有限,尚待行政部門研謀善策以縮減該等落差。
更多Newtalk新聞報導
馬治薇嗆光明正大進出立院 吳思瑤批:涉及國安身份敏感
美國東南部6州受颶風「海倫」橫掃 賴清德:隨時準備提供協助