Yahoo奇摩新聞 Riot 爆性別歧視、性騷擾，官方出面：會找出原因，致力打造公平職場
根據外媒 Kotaku 報導，多名《英雄聯盟》開發商 Riot 的前職員或是現任職員出面指控 Riot 內部充斥著歧視女性的「兄弟文化」，多數女性員工都深受到歧視言語，甚至性騷擾所困擾。隨著這篇文章刊登後，即有許多前 Riot 員工在推特上跳出來證實，甚至有人表示自己離職之後還是難以平復當時所受的創傷。
針對爆料，Riot 公關 Joe Hixson 便發表聲明表示，該文章揭露了違背 Riot 價值的職場文化，而他們也正針對文章所提到的案例去做解決。公司也致力於創造出每一個人都能享有公平機會，並得以完全發揮自己的職場。
根據統計，Riot 公司內部僅有 20% 是女性職員，高層 23 人中也僅僅只有 2 名女性。匿名人士就指控 Riot 內部的兄弟文化已牢牢生根，女性職員在公司內並不會獲得公平的競爭機會，即便獲得升遷機會也會被以質疑陪睡等言論攻擊，甚至許多人都表示曾經收到來自男性員工的性騷擾信件。這也導致不少女性員工因此辭職。
面對指控，Riot 並不否認。公關 Joe Hixson 便親自在 Reddit 上發表聲明，表示文章中的例子以及所指控的事件都完全違反了 Riot 的精神，並表示公司對於這些歧視、霸凌，甚至性騷擾的負面行為採取零容忍的態度。
關於這項風波，ESPN 也報導表示，六月時 Riot 開除了北美聯賽的裁判 Raven Keene 的主因便是因為他被指控做出多項性騷擾等負面行為。隨後，Riot 便寄出了一封內部信，內容表示公司致力於創造公平且安全的職場環境，而像 Keene 所犯下的負面行為將違背 Riot 的信條，也因此做出了開除他的決定。
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