【Yahoo論壇】解救台灣低薪魔咒

作者：辛竹傑 （服務業）

猶記得台灣人的22K低薪紅到新加坡的新聞，行政院長賴清德最近向企業界喊話 ：上市櫃公司起薪3萬以下太低了，許多台人哀嘆，多數時候薪水沒漲，物價卻扶搖直上，叫苦連天，就連谷歌以11億美元（約新台幣330億元）買下宏達電參與打造Pixel的團隊及手機專利授權時，藍濤亞洲總裁黃齊元在商業周刊撰文談這項合作案時，也感嘆「2011年，谷歌以124億美元併購摩托羅拉移動，3年後以29億美元賣給聯想，錢就像丟在水裡一樣。

相較之下，和谷歌未來人工智慧硬體裝置前途息息相關的HTC研發團隊卻只值11億美元，『只能說台灣人太便宜了』。」中華民國全國商業總會理事長賴正鎰回應賴院長的話，接受中央社記者訪問時說，「我也覺得很低」，但他說，薪資是由市場決定，而非政府，若政府能訂定中長期的規劃，拉升台灣整體經濟，自然會出現較優渥的薪資。

而在2017.10.18的「新聞大解讀」中，周泰維律師有提到「政府這幾年在國外招商越招越少，因為很多外商都對台灣的投資環境打上問號！且台灣的稅制不透明要負很大的責任！對於海外投資會遇到的租稅負擔及相關重要事項，企業很在意有沒有明確的法律規定或授權，因為這樣才會有可預見性，但我們卻拿解釋令函來作為課稅依據，既不檢討，也不公布，甚至就藏在公務員的抽屜裡，就曾有日商來台投資，當初就是看上我們的《促進產業升級條例》有5年免稅的租稅優惠，『人家公司都設了，人員也招了，也動工生產了，這才發現裡面藏有暗器。』因為在法律位階很低的「辦法」裡有一條規定：企業要在一定期限內提出行政機關所要求的文件，否則就不適用此一租稅優惠，結果這家日商就因此錯失了租稅優惠，很不高興，覺得被台灣政府坑了。」

周泰維表示，關於投資抵減也有同樣的問題，《促進產業升級條例》獎勵企業投資於研發，但稅務規定很折磨人，有些程序要件同樣藏在「辦法」裡，結果企業都來設廠了，租稅優惠卻不如預期，變成看得到卻吃不到，「租稅優惠是外商投資很重要的考慮因素，但政府卻一再失信，之後政府再怎樣立租稅優惠辦法，都無法取信外商，吸引人家來台投資，甚至就連我們自己的廠商都因此不再相信政府，這對我們的經濟絕對是很大的傷害！」

看到以上例子就知道，如果政府不從根本改革稅制，不只國外、國內廠商不願意投資台灣，改變台灣低薪環境，就連現有的國內人力也會出走到國外變成別的國家最優秀的戰力，而呂秋遠律師對修改版「一例一休」的評論我覺得很貼切，『如果出生率低落是國安危機，低落的原因大概就是工時長、薪資低、勞動環境惡劣，民眾沒能力養小孩。而一邊提倡國安，一邊製造危機，這大概是台灣獨特的風景』。改變不是口號，薪資不是院長說了算， 不希望低薪成為笑料， 唯有正視稅務機關濫用解釋函令與不透明的稅制，對產業發展的負面影響，拿出改革的決心與魄力，才有機會翻轉台灣的投資環境。

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