一例一休修法 工商團體：希望落實信任機制

為了解決7天國定假日爭議，行政院端出「一例一休」修法方向，力拚立法院在本會期通過，對此，工總理事長許勝雄今（28）日出席「產業攬才聯盟」簽約儀式受訪時表示，希望信任機制真正被落實。

他說，政府應該思考如何塑造好的經營環境，以創造雙贏。真的不能在原地踏步，若不繼續往前，所有人都在互相拉扯、留在原地，恐不利於台灣發展。

說好的7天國定假日只紀念不放假但卻又翻案，氣得7大工商團體昨（27）日痛批政府沒有誠信、放任勞資對立，許勝雄提出，政府若在立法院本會期未通過修法取消7天假，工商團體決議無限期終止一切勞資協商，直到政府正式公告之後，再來決定是否重啟協商。

行政院目前端出「一例一休」修法方向，工商團體是否要待立法院正式公告，才會願意恢復協商大門？

許勝雄表示，昨天已經講得很清楚，希望信任機制真正被落實，社會才不會又付出不必要的成本，浪費社會資源。