CNEWS匯流新聞網記者胡照鑫/台北報導 今年6月24日遊戲大廠智冠將舉行股東會,將改選6席普董、4席獨董,智冠大股東網銀國際本次提名4席董事,且呼應股東行動主義,推出自然人董事,候選人包括新創專家許毓仁、哈佛大學教授王常懿、法學教授王志誠與大學副教授李麗澤,涵蓋金融、法律、財務會計、人力資源各領域專家學者,希望以獨立自主專業學者提升公司治理高度,落實股東行...
...需要很多張ISO證照,確保查驗單位持續有很多錢可以賺,同時照顧眾多靠著ISO標準吃飯的供應鏈的生計。 由此可知,若有個公司有一套規範,也希望全世界跟他一起車同軌、書同文,可以付錢給查驗單位,請查驗單位的專家幫他開發標準,推廣到全世界。例如ISO 14068-1的前生PAS 2060,就是當年的環保署(今環境部)投入資源參與BSI碳中和標準修訂,並進而擁有中文版權標準。 溫室氣體查驗員需要哪些核心能力? 溫室氣體查驗員的工作強度、挑戰性高...
記者李鴻典/台北報導 悠遊卡公司提醒,擁有臺北市愛心陪伴卡的民眾,如果愛心陪伴卡卡片過了20年的使用期限,無法使用,可以到四大超商、台北捷運的票卡查詢機及自動加值機加
...今年6月24日舉行股東會,進行董事改選,智冠大股東網銀國際本次共提名4席。網銀國際表示,董事遴選秉持專業、ESG與女性平衡3原則,並呼應股東行動主義率先推出自然人董事人選,涵蓋金融、法律、財務會計、人力資源各領域專家學者,盼以獨立自主專業學者提升公司治理高度,以宏觀緯度落實股東行動主義精神。 智冠本次改選10席董事,包含6名董事與4名獨董,4月26日為受理股東提名最後日,網銀國際未提名足額僅提4席,一般董事兩席包括新創專家許毓仁、哈佛大學教授王常懿...
遊戲大廠智冠 (5478-TW) 6 月 24 日舉行股東會,進行董事改選,大股東網銀國際本次共提名四席自然人,董事、獨董各二席,涵蓋金融、法律、財務會計、人力資源各領域專家學者,盼以獨立自主專業學者提升公司治理高度,以宏觀緯度落實股東行動主義精神。 智冠本次改選十席董事,包含六名董事與四名獨董,網銀國際未提名足額僅提四席,一般董事兩席包括新創專家許毓仁、哈佛大學教授王常懿,兩席獨董為法學教授王志誠...
臺灣女性生涯發展協會以行動協助女性婦出江湖,倡議重視女性二度就業議題,打造友善二度就業女性的從業環境。今(4)日舉辦「2024 SDGs與女力.國際論壇──女力發展,永續未來」,邀請美國、澳洲、日本、新加坡、台灣學者專家,齊聚台北,分享女性職涯發展的機會與挑戰,探討女力職涯永續的全方位環境營造。勞動
...健康照護顧問有限公司攜手合作遠距醫療會診諮詢服務,將透過遠東醫電健康照護顧問有限公司之遠距醫療照護平台系統,服務族群拓展至遠洋漁船舶工作人員、旅居國外人士(台商)及國內公司派駐在外人員,或商旅之醫療服務。 台灣將步入超高齡社會,勢必增加醫療照護需求,但因健保支出不斷增加,醫護人力嚴重不足,因此在宅醫療與在宅安寧照顧儼然成為未來的趨勢。又加上資訊科技的發展快速,結合虛擬健保卡、電子處方箋及電子支付等,逐步提升民眾對視訊診療的接受度與利用性,讓...
【記者 朱達志/台東 報導】將台東打造為第一個以100%再生能源發電的綠色城市,是台東縣政府致力推動的目標,其
智聯服務為原宏碁新竹分公司,曾面臨整間公司出走只剩一名員工的10年詛咒,而宏碁的金虎計劃成為轉型契機,成為專注於系統整合的子公司,短短3年便掛牌上櫃。
...是台東縣政府致力推動的目標,其中水力發電預計佔29%、地熱發電60%、太陽光電發電11%。 縣長饒慶鈴與九位鄉鎮市長,自四月二十日前往瑞士及奧地利考察小水力發電廠及能源公司。此次考察可深入了解小水力發電機組的運作原理和技術特點,加強因地制宜發展小水力發電理念。 縣長饒慶鈴表示,臺東擁有豐富的水力資源,河川坡陡流急,具有發展小水力發電潛力,然而境內有些河段有大量含沙,需要尋找適合的發電機組達到有效發電。至瑞士及奧地利探訪多個小水力發電廠及能源公司,了解...
[周刊王CTWANT] 活動過程中,昌隆國小特別安排教導主任趙恩陸向大家說明淨灘和環境教育價值,除了帶領大家實地認識何謂「海廢垃圾」並指導所撿拾的垃圾該如何分類和紀錄數量,也讓大家實地了解人類對海洋的影響以及如何在日常生活中減少垃圾。昌隆國小陳俊毓校長表示,舉辦淨灘活動很重要目...
[NOWnews今日新聞]智冠科技將在今年6月24日舉行股東會,進行董事改選,今(26)日為受理股東提名最後日,智冠大股東網銀國際本次共提名4席。網銀國際表示,董事遴選秉持專業、ESG與女性平衡三原則...
智冠科技(5478)將在今年6月24日舉行股東會,進行董事改選,4月26日為受理股東提名最後日,智冠大股東網銀國際本次共提名4席,全是自然人董事。
[FTNN新聞網]記者林桓翌/綜合報導為響應「4/22世界地球日」與落實「銧愛地球˙永續共好」理念,銧昊公司號召南部同仁參與由屏東縣佳冬鄉昌隆國小於4/20舉辦的...
徵才網站上,都會顯示職缺的刊登時間,但要注意,如果超過兩三個月,有可能遇上幽靈職缺,部分雇主為了營造公司穩定成長的形象,同時安撫內部員工,就會出現幽靈職缺,另外,也可能擔憂不穩定性,持續掛著職缺,若有徵才需求,就有名單能面試,但專家表示,長期會導致徵才資訊錯亂的惡性循環。
...內,研議設置資安專責單位的條件,最終目標是10家專營電子支付機構都設有專責資安部門。 金管會表示,電支機構是以支付業務為核心,資安防護與金融體系密切關聯,考量專營電支機構多是公開發行公司,當專營的電支機構使用人數達到一定條件時,應設置資安專責單位,並配置適當人力資源及設備。 現階段規畫由使用者人數多的電子支付機構先行,先要求逾400萬人的3家專營業者,也就是街口支付、一卡通、全支付,加上使用人數未達300萬人,但實體卡使用者多的悠遊卡,合計4家先設立...
唯數娛樂(6626)看好缺工市場,投入開發「worky人力媒合APP」,提供人力媒合,鎖定「空閒打工」商機,並提供「AI智能媒合」和「評價機制」等功能。
[NOWnews今日新聞]護國神山台積電起薪一向標榜高於業界,根據公開觀測站最新資料顯示,台積電去(2023)年碩士畢業新進員工起薪6萬3900元,大專院校新人起薪4萬2930元,高中及以下新人起薪則...
根據人力銀行調查,今年台灣的「年後轉職潮」極可能創下 15 年來新高,甚至有高達九成五的受雇者表示,自己基於對工作的種種不滿(包括薪資待遇、發展空間、企業文化等),產生在年後「換跑道」的念頭!自今年起新推出的「換日線關鍵字—國際職涯相談室」單元第一集,我們就來聊聊這個敏感話題。
新加坡除了5月中即將進行總理更換,該國近日還公佈新版「就業準則」,將允許員工有權向企業提出包含「周休3日」(four-day work weeks)等彈性工作要求。根據報導,這份新準則實施後,員工們可向雇主提出,增加居家工作(WFH)的天數、更彈性的辦公地點和周休3日等新措施,希望藉此減緩該國勞動力市場緊繃的壓力,同時也釋出留住人才的誘因。特別的是,這份就業準則是由新加坡政府、企業與勞工三方共同「完成」,預計將從12月1日開始啟用。
...就業博覽會、校園徵才等多元管道對企業宣導,112年迄今,已協助500多家企業解決人力需求、2000多名青年成功就業;北分署目前提供「製造」、「專業技術服務...成為企業實戰力。 已連續第4年參加北分署「青年就業旗艦計畫」的「承心資訊有限公司」,運用本計畫進用並培訓了10多名「全端工程師」,公司人資指出,青年因沒有...經驗的指導下,更快上手成為企業即用人才。計畫詳情請逕上台灣就業通-青年職訓資源網https://gov.tw/R9A、撥打免付費專線0800-777888,或洽詢北分署轄區各就業...
高雄市青年局連續四年舉辦「職對你有港覺」系列活動,協助青年學子從相關職場體驗活動中了解未來職場環境及運作模式,探索職涯方向及縮小學用落差,深獲青年朋友好評。本年度計畫即將開跑,首場無人機應用科技之職場體驗將於5月9日在高雄美濃登場,歡迎對該產業有興趣的青年學子踴躍報名。
...職對你有港覺」計畫讓她在求學過程中了解自我人格特質,在參與產業職人授課及企業參訪後更清楚了解職業需求、產業趨勢,因此篤定了自己未來的職業目標,獲益匪淺;李同學也在參與計畫後考上人資相關研究所,更在畢業後於外商人力資源公司就職。 今年度「職對你有港覺」計畫首場職場體驗活動將於五月九日開跑,規劃帶領學員前往美濃區「豪用無人科技股份有限公司」,了解無人機產業概況趨勢、運用在農業的應用及體驗農業灌溉操作等;另於五月廿五日在高雄市立圖書館總館...
為協助中高齡民眾重返職場,台中市政府勞工局在北區區公所辦理2024「富市台中 就業成功」樂齡就業暨徵才活動,邀請13家廠商,提供超過400個工作機會,初步媒合率逾6成! 勞工局長林淑媛表示,市長
...多的外國企業為了避免受到地緣政治或是中國政策的影響,或是為了尋求更低的人力成本,選擇將自己產品的生產線移出中國。近期有位網民在 YouTube 上發布對南寧富士康園區拍攝的影片,發現該園區的部分工廠已遭到廢棄,昔日為蘋果公司代工的富士康工廠業務也逐漸轉移到中國以外的其他地區。 根據《大紀元新聞網...報導稱,富士康在南寧的工業園區曾經擁有 5 萬名員工,每天都需要大量的資源滿足這些員工的需求,包括 60 噸白米、 280 頭豬、 120 萬顆雞蛋以及 8 萬...
【記者彭慧婉/桃園報導】台灣中小企業占全體企業家數98.93%,因規模較小資源有限,因此對於人力資本的投資,更
德國汽車業正面臨中國競爭的危機,許多具備專業技能的工程師和技師失業,不過由於近年世界各地衝突不斷,俄烏戰爭更使歐洲提高警覺,恢復過去曾削減的國防產業,現在軍工業人力頗缺,德國汽車工程師似乎不必擔憂找不到工作,且薪水可能更好。
隨著工作性質越來越多元,再加上年輕世代的工作觀念改變,自由工作者的比例也逐年提高,其中又以設計類、營建類最多,不過,專家分析,要當自由工作者,至少要具備業務力、自律、學習等等能力,尤其在時間控管上要非常的積極,另外也得有心理準備,所有的工作都得自己完成,忍受孤獨感。
台灣半導體業,一線的「護國神山」台積電,不斷研發出最先進技術,二線的成熟製程晶圓廠,也持續擴充產能。力積電今(2)日正式啟用苗栗銅鑼新廠,預計在這邊設立月產能五萬片的12吋晶圓生產線,現場聚集美國、法...