外送平台UberEats宣布,併購熊貓台灣外送事業,不光外送員擔心,會面臨接單價變少,連全國外送工會也怕,合併後薪資砍得更兇,尤其UberEats限制多,不只容易被停權,跨性別者要申請恐沒那麼好過關,少部分熊貓外送員持樂觀態度,未來可以跨縣市跑單,無須再送上樓。
飲料店越來越競爭,有業者從價格下手,連鎖手搖飲店,兩年前在新竹竹北展店,最貴的一杯要385元,強調使用布丁、酪梨,以及純蜂蜜,但最後結束營業,反觀插旗信義區百貨,一杯385元,一樣有消費者買單,還已經開5年了,業者分析,因為客群不同,加上是店內的亮點產品,不怕同業競爭。
0403花蓮強震,讓當地多處房屋受到衝擊,原先花蓮有4家麥當勞,如今也僅剩一家提供外送服務,近日就有民眾目擊被大批外送員團團包圍,全是為了來取餐,讓民眾笑稱以為是車聚,外送員也表示,現在等餐點都要等很久。
新科技的興起,和環境的變化,使得一些工作項目逐漸式微,卻也促成了新的人力需求。像是ESG企業社會責任,隨著金管會明確要求各大公司落實執行,使得企業對於綠領人才的需求大增,人力銀行統計,光是去年一整年,永續工作的職缺數就已經來到六千多筆。薪資中位數也持續上探。
為了鼓勵45歲以上依法退休,或是55歲以上離開職場的工作者重回職場,政府今年再度祭出就業獎勵措施,只要連續受僱滿90天,就可領到最多兩次的獎勵金,每次3萬元。用意是希望這群中高齡勞動力,能夠適時補救缺工狀況。不過學者質疑,整體職場環境,和雇主的心態,都準備好了嗎?
針對旗下「初瓦」韓式料理、以及「嚮辣」和牛麻辣鍋西門店,爆出疑似食安問題後,王品回應,疑似是大樓水質有異造成,引起消費者反彈,畢竟光嚮辣GOOGLE評論區,至少四十多人反應不適。我們實際前往餐廳所在大樓,管理員在鏡頭外喝下生水,用來證明水真的沒問題。