〈分析〉宏碁陣前接連換將 大船能導回正軌？

筆電品牌宏碁(2353-TW)今(21)日再爆出震撼彈，引發市場震驚，除翁建仁辭任全球總裁一職外，施振榮更宣布回鍋接任董事長與執行長一職，正式宣告施振榮時代再度來臨，不過能否再領宏碁重回成長，外界還是有很多疑問，一位在電腦產業待很久的業者表示，PC產業已不在對的趨勢，而宏碁這艘大船方向已經錯誤，要重回正確道路已相當困難，而施振榮過去雖仍引領宏碁從失敗中再起，但當時PC產業仍在成長的趨勢上，對比現在PC的趨勢發展，宏碁的營運恐有很多問題，另外更重要的是，宏碁執行長一職從11月 5 日的翁建仁留任，到現在辭任由施振榮兼任，中間顯示了宏碁董事會針對高層人事的決策過程失準，在這種緊要關頭下，宏碁又爆出這種問題，更令市場擔心宏碁該如何面對接下來的創新挑戰之路。

事實上宏碁面對的產業問題，其他PC廠也面臨到同樣的情況，包含惠普、戴爾近年也都有市佔率下滑的壓力，但顯然仍有廠商奮起衝刺成長，例如華碩(2357-TW)與聯想，市佔率仍穩定成長，其中華碩展現創新企圖心，董座施崇棠更是登高一呼，帶領全華碩卯足勁往前衝。

相較之下，宏碁在這波PC典範轉移過程中，還是堅守老二哲學，要等對手產品大發利市後才要急起追趕，而這 2 年中宏碁為掌握平板趨勢，對照華碩搶到Google的平板訂單，宏碁卻堅守PC領域，重壓Ultrabook與觸控筆電，都讓宏碁一在失去可以重新成長的機會。

業者直言，產業一向只有時勢造英雄，沒有英雄造時勢。也就是說趨勢已不在宏碁這邊，宏碁換誰掌舵，都很難重回成長軌道。對宏碁而言就像是走錯方向的船，現在發現開錯地方想回頭因此換船長，已很難在短時間內回到正確方向，甚至可能目的地方向已不是原先所想的地方。

另外一個角度是，宏碁在短短不到 3 周時間內，從原先宣布由翁建仁兼掌全球總裁一職，到今天緊急宣布施振榮回鍋重新掌舵接任董事長與兼任執行長一職，顯示宏碁內部包含董事會，在高層人事的決策上有許多粗糙之處，業者直言，既然宏碁對高層人選沒有確切決定，第一次董事會就該做出相關考慮，而不是先答應讓翁建仁留任，等過 2 個禮拜後又宣布讓他辭職，這樣的決策，對員工、股東乃至台灣社會都有不好的示範作用，且在此時宏碁面臨轉型之際，發生這樣的問題，恐怕對營運會造成更嚴重的傷害。

回頭再看市場針對品牌廠最常講的創新概念，宏碁過去常被市場批評產品創新度不足，對於這家營運曾衝到全球第二的廠商而言，過去的成功也是因複製對手小筆電產品的勝利方程式所取得的果實，面對現在目前PC典範已確定轉移，甚至可能已近尾聲，宏碁卻還卡在找不到人接手舵手的問題，更顯示了沒人看好PC產業的發展後市。

平實而言，宏碁仍掌握PC產品的技術與通路管理能力，在全球仍有一定的市佔率，要說很快衰敗也言之過早，但宏碁面對許多重大變動時，決策上應更加審慎，同時回鍋的施振榮也應盡快對外說明對公司經營的計畫，盡快安定股東與整個產業供應鏈的心。