台灣《蘋果日報》勞資協商破局 北市勞動局16日將再強制協商

台灣《蘋果日報》今年5月紙本停刊，解雇部分員工引發勞資糾紛。台北市勞動局9日以視訊方式進行勞資協商，但雙方未達成共識，將在16日再次舉行會議。

北市勞動局表示，《蘋果日報》企業工會對公司大量解僱程序及提出的資遣費方案有疑義，而引發勞資糾紛，經勞資雙方自主協商仍無法達成共識，因此北市勞動局強制介入，9日以視訊方式協助勞資進行強制協商。

勞動局長陳信瑜表示，雖此次會議尚未達成共識，但勞資雙方仍有意願繼續協商，勞動局將持續協助，擇定7月16日舉行第2次會議，期許能達到勞資雙方共贏的局面。

陳信瑜：首個以視訊辦理強制協商會議的縣市

陳信瑜也提到，北市府今年6月7日率全國之先，是第一個開辦勞資爭議線上調解的縣市，此次勞動局處理台灣《蘋果日報》勞資協商的案子，也是創全國之先，成為全國第一個以視訊方式辦理強制協商會議的縣市。

陳信瑜說，隨著經濟型態的改變，企業工會與資方應為夥伴關係，共創企業經營與成長，勞動局一直站在維護勞工權益的立場，時常提醒資方應妥善處理勞資糾紛，當勞工權益有受損之虞，勞動局即適時介入協助調處。

陳信瑜指出，雖現在新冠肺炎疫情仍處於三級警戒期間，但勞動局為維護勞工權益，仍透過視訊方式，強制協商會議，期望勞資雙方在不受場地限制下，仍能進行有效溝通。

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