嘉義高齡人口佔比20％看護需求增 勞青處籲雇主勿用無證移工

為宣導雇主禁用非法移工，嘉義縣勞工暨青年發展處特於9月14日及16日在溪口、太保及朴子舉辦「LIKEE庄腳-就業服務法令劇團宣導」四場活動，邀請劇團演出以幽默淺白的戲劇表演告訴民眾聘僱非法移工嚴重性，應以合法程序聘僱合法移工，減少社會問題。

嘉義縣現在人口數約497,172人，其中65歲以上高齡人口為20.66%，是全國中高齡人口比例最高的縣市，加上地域橫跨山海二區，且傳統以農業為主，本縣居民分佈零散，造成許多民眾因此缺乏就業服務法令等知識。雇主若貪圖一時便利聘僱非法移工，恐造成嘉義縣裁罰人數激增，且聘僱移工相關法令繁雜又加上違反就業服務法處分金額相當重，為加強正確法治概念，避免民眾違法而遭受處分，勞青處特別走入庄腳，以輕鬆的戲劇方式宣導。

勞青處長陳奕翰特別提醒，雇主在應徵外國人時，掌握「查核問」三招，在聘僱前，先「查驗」外國人居留證或工作許可正本，再「核對」證件與本人是否相符，並「詢問」外國人是新住民、留學生還是移工身分，就能避免違反規定而受罰。

就服法第44條規定，任何人不得非法容留外國人從事工作，第57條第1項第1款規定，雇主不得僱用未經許可、許可失效或他人所聘僱之外國人，因此民眾僱用逃逸外勞，或未經勞動部許可，聘用非由本人合法申請引進的外勞，均已違反該項規定，一經查獲確認違法，將處新台幣15萬元以上75萬元以下罰鍰，5年內再犯者，將處3年以下有期徒刑，拘役或科或併科120萬元以下罰金。

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