【Yahoo論壇/林育卉】蘇貞昌的一百天三件事

政治評論員
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圖片來源:中央社
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蘇貞昌內閣正式啟動。老將再出征,一個週末就整好內閣隊伍。這個徵詢過程確實展現速度跟衝勁。有些人在內閣求穩、多數留任上做文章,不過,內閣首長頻繁換人本來就不是好事。重點是新的團隊掛上新的火車頭,必須要在最短時間向前衝,用成績說話。

蔡政府上任兩年多,已經進入第三任閣揆及多次改組。這次改組也有些人倦勤或完成階段性任務後,想要離開。這時候,我們從三個部次長的人事中看到蘇貞昌的強烈政治風格。

文化部長鄭麗君在文化界聲聲呼喚下,依然表達強烈辭意。不過蘇貞昌再三挽留,約談、電話多管齊下,終於留下鄭麗君,也讓文化界感受到蘇貞昌的堅持跟善意。而原本表態不留任的退輔會副主委李文忠,最後發出一份聲明表示,蘇院長「強力要求」,他「必須接受」。若熟悉蘇治軍嚴謹的風格,大概會對李文忠這份聲明會心一笑。

最後一位,則是回任的教育部長潘文忠。原本預備轉任的科技部長陳良基考量科技部的施政延續性,最後希望留任。幾乎是整個內閣最難做的教育部長工作,蘇則是找回他的舊部屬,不久前辭職的潘文忠來重新接掌。潘對國教體系高度熟悉,在業務推動上也不必重新適應。他前次離任是因為管案,教育圈多半還是給予正面評價。潘部長願意再跳一次火坑,只能說蘇院長軍令如山,要一起承擔。

蘇內閣增加兩位直轄市長級的林佳龍、陳其邁,組成過程中也有小亮點,路線上仍是給賴內閣的人馬肯定,整個團隊也將在蘇貞昌這個新的火車頭催促下,用不同的速度往前走。

不過,新內閣的挑戰艱鉅,因為2020的民意終極考驗就在不遠處,一百天可能就要定成敗,所以有三件事,是蘇貞昌必須要衝衝衝的事。

第一,是新內閣要主導議題。在一百天中明確設定目標,然後建立完成任務的時間表。簡單說,就是自己選戰場,要快速做出成績給人民看。

第二,要拆炸彈。幾個重大的議題,包括美中貿易戰對台灣經濟的衝擊、同婚修法的期限,還有挑戰行政立法關係的促轉會、中選會人事案,都必須在做出成績時,同步解決。

第三,要完善化危機處理。國家每天都發生各種人民關心的大小事。只要出狀況就會凸顯政府無力解決,傷害執政團隊形象。危機次數越多、越沒有好好處理,就會讓民眾心生怨念,這也是2018民進黨敗選的部分原因。怎麼預先避免危機,讓危機被迅速控制止血,都將是2020勝選與否的重要關鍵。

上工第一天就要上手,冷嘲熱諷都可以丟在腦後,就像蘇院長說的,成績才是一切,全力衝就對了!

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