「三低」工作要小心 上市公司開除百名員工

記者鍾釗榛／綜合報導

全球景氣在疫情爆發加上烏俄戰爭影響呈現衰退狀況，通膨壓力也考驗各國政府與眾多企業，講求成本控管與獲利致至上的特斯拉來說，只要嗅到一絲不利自己的氣息便會採取動作，先前執行長馬斯克表示對經濟前景抱持悲觀看法，放話祭出裁員手段，目標鎖定「三低」員工。

特斯拉最新一波裁員針對加州San Mateo的自動駕駛部門辦公室，這個部門原本有276名員工，馬斯克大刀一砍直接裁撤195名，比例高得驚人，剩下員工大多轉任到紐約Buffalo辦公室。

雖然裁員部門是手握特斯拉未來的自動駕駛部門，但是遭裁員的對象主要是低薪、低技能、低門檻的員工，這類「三低」員工主要負責簡單的資料紀錄或電腦驗算，特斯拉認為這種類型員工不需要留下來，因為工作內容原本就可以被電腦或系統取代，至於裁員衍伸的法律問題，對特斯拉來說算不上麻煩，畢竟特斯拉理念就是先賣車再來解決品管問題，只要認為有利的事情都是先做了再說。

接下來特斯拉有可能繼續裁員，因為今年正式營運的德國柏林與美國奧斯汀工廠陷入產能危機，因戰爭以及中國疫情封城，電池與多項零件無法獲得，這兩座工廠已經是特斯拉的錢坑，供應鏈短期無法恢復正常，特斯拉將會面臨新的經營危機。

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