不用補班!國定假日研議「挪成3天連休」 人事總處表態了

去年補班日太多引發民怨。(示意圖/shutterstock達志影像)
去年補班日太多引發民怨。(示意圖/shutterstock達志影像)

為了因應國定假日調整放假,去年(2023)補班次數多達6次創下新高,引發民怨根本「補班地獄」,因此今年僅剩1天補班日,但中秋、國慶2大連假也無法連休。對此,立法院今年要求行政院人事總處參照英國制度,把國定假日改成「3天連休」且免去補班,而人事總處也表態了!

立法院要求行政院人事總處參酌英國Bank Holiday制度,研議將國定假日挪成3日連休。依據英國制度,會將假日排在週一或週五,為的就是讓民眾能放3天連假,同時配合學生寒暑假,要求人事總處研議修改彈性調整放假的處理要點。

而人事總處對此表示,現行紀念日及節日放假,是依照內政部訂頒的「紀念日及節日實施辦法」辦理,當中明定全國紀念日及節日名稱、日期與放假天數,及放假日逢例假日應予補假等規定。依照現行規定,在不變更全年應放假總天數前提下,「除夕前一日(小年夜)」及「兒童節及民族掃墓節(清明)」如遇週二或週四,週一或週五的上班日一律調整放假。彈性調整放假,則以當週或次一週的週六補班為原則,落實週休2日。

若依此機制預排,人事總處表示未來5年(2024年至2025年)調整放假次數均為1次以內,分別為2024年調整1次(原為3次),2025年調整1次(原次數同修正前)、2026年則無調整(原為2次)、2027年調整1次(原次數同修正前)、2028年調整1次(原為3次),大幅降低補班次數。

人事總處還強調我國與英國國情不同,現行放假的民俗節日由來已久,且此事涉及學校、工商、交通及金融多個層面,因此有關彈性調整放假規定,仍有待各界凝聚共識,再進行審慎研議。

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