中華電備戰退休潮 廣招1,600人

工商時報【林淑惠╱台北報導】 中華電信總經理謝繼茂昨（6）日透露，為因應接下來長達5年的最大一波退休潮，明年計畫對外徵才1,600人，並以招募AI、物聯網、大數據等領域的年輕族群為主，希望進行一波人事換血行動。 至於2019年資本支出部分，則與今年實際資本支出相當。中華電信2018年財測資本支出331億元，實際執行不到300億元，因此謝繼茂指出，2019年資本支出不高於300億元。 亞洲最大電競嘉年華WirForce昨日正式開跑，今年特別將BYOC區增加至歷屆最大規模的1,200個席次，邀請多國職業選手到場與台灣電競選手一較高下，主辦單位4Gamers創辦人暨執行長黃智仁表示，電競被列入亞運正式項目後，發展潛能將大爆發，WireForce預估今年參與人數15萬將比去年成長5成。 中華電信行銷處協理陳建志指出，台灣擁有1,450萬遊戲人口，遊戲消費總額13億美元，且台灣遊戲市場規模全球排名第15大，今年上半年約有78％願意付費玩遊戲，這些條件都相當有利台灣發展電競產業。 中華電信已投資4Gamers並擁有20％股權，謝繼茂說，未來不排除增加投資其它電競公司，還會與4Gamers共同培育電競人才。謝繼茂說，培育電競人才多管道並進，除深入校園，也將透過全省舉辦電競巡迴講座，從中培育電競高手，拓展海外市場商機。 布局電競商機，陳建志指出，中華電信分別從平台內容、網路、賽事三路並進，包括已設立MOD電競專區、推出HiNET加速器，並贊助國際電競賽事，昨日並首度推出以「台灣黑犬」為意象的全新電競圖騰。 針對5G發展，謝繼茂說，年底中華電信第一個5G實驗網路上路，明年第2季開放測試5G商品，希望帶動相關應用服務快速發展。至於各界關心的年終獎金，謝繼茂說，應該與去年差不多，但員工分紅及企業化獎金得視今年整體業績表現而定。