兆豐金融集團 獲TCSA企業永續6項大獎

財團法人台灣永續能源研究基金會主辦2024台灣企業永續獎（TCSA）20日舉行頒獎典禮，兆豐金融集團於「永續單項績效獎」項目奪得6項大獎，顯見集團於公司治理、環境、社會等永續面向皆有亮眼表現，兆豐金控由總經理蕭玉美代表出席領獎，展現集團對永續發展的重視。

兆豐金融集團「永續單項績效獎」6項獲獎中，兆豐金控首次參加「氣候領袖獎」即以淨零推展進程獲獎；兆豐銀行連年獲得「資訊安全領袖獎」，資安管理成效屢獲肯定；兆豐證券、兆豐票券及兆豐投信皆奪得「職場福祉領袖獎」，兆豐證券則獲「高齡友善領袖獎」，足見集團打造以人為本的職場環境，長期挹注資源關懷社會福祉的努力。

兆豐金控總經理蕭玉美表示，兆豐金融集團發揮金融影響力，現為「永續金融先行者聯盟」成員之一，並擔任金融業淨零推動工作平台跨部門諮詢工作群負責人，積極扮演政府、產業與同業間之溝通橋梁，引領產業淨零轉型。此外，集團今年6月已通過SBTi目標審查，設定短中長期減碳路徑與淨零目標，展現偕同產業邁向低碳轉型的決心。

兆豐金融集團在氣候行動、資訊安全、幸福職場、社會承諾等議題上表現優異，並通過集團去碳化策略、遵循氣候相關財務揭露（TCFD）指引持續精進報告書內容、納入氣候財務揭露IFRS S2及自然相關財務揭露 （TNFD）框架等實際作為，展現守護環境永續決心。兆豐銀行導入ISO 27001資訊安全管理系統及BS 10012個人資料管理系統，每年持續辦理社交工程演練及資安宣導課程，強化同仁資安意識；為打造幸福友善職場，員工婚假及產假皆優於法規，生育補助若生三胎，最高補助達45萬元。

兆豐金融集團也積極參與社會公益活動，去年投入資源逾1.4億元、志工時數達2,820小時，亦透過培訓金融知識種子教師、捐贈偏鄉學校金融教學ATM設備等實際行動，持續落實普惠金融。

兆豐金融集團自去年起連續兩年同時入選道瓊永續指數（DJSI）新興市場指數及世界指數成分股，並連兩年獲得CDP氣候變遷問卷A－領導等級。兆豐金融集團強調，未來將持續以發揮正向影響、引領永續發展為使命，深耕ESG相關議題，呼應聯合國永續發展目標（SDGs），展現永續價值。

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