公務員加班致富 1/4年薪逾10萬

根據監察政府機構「OpenTheBooks.com」網站的一份最新研究報告指出,紐約市四分之一的公務員,去年的年薪超過10萬元,而薪水偏高的主要原因卻是由經常加班所造成的。報告也發現,有些學校工人在長期加班後,年收入甚至超過校長。

「紐約郵報」報導,OpenTheBooks.com網站的執行長安傑耶夫斯基(AdamAndrzejewski)表示:「紐約市可以成為一個機會中心,各行業的雇員都可賺取大筆收入,而不僅是那些立志當百老匯明星的人。」

在紐約市29萬5455名全職公務員當中,約有3萬7000人的年薪超過10萬元。不過,OpenTheBooks.com表示,當把加班費和額外工資計算在內,這個數字便增至7萬6166人。

研究指出,補充工資占公務員總薪酬的12%,這相當於私營部門3.5%的三倍以上。

有些職業選擇證明特別賺得多錢。在775所學校中,有694所學校的校工年薪超過10萬元;而在這694所學校中,有398所的校工年薪超過15萬元。

因此,許多校工的薪水甚至超過校長,校長的年薪從13萬5000元至16萬3000元不等。

安傑耶夫斯基說,紐約市校工的工資別樹一格。他指出:「我們在OpenTheBooks.com網站的主頁上發布全國1500萬公務員的薪水資料,其中只有紐約市的校工,能夠比校長賺得更多。」

此外,在全市10萬6263名教師和學校行政人員中,有1萬5821人的薪水超過10萬元。

市警局的技工在2016年是大贏家,其中39人、包括機械師、油工、恆溫器維修人員和水管工等,這一年的工資超過年薪21萬7442元的警察局長。不過,他們的收入那麼高,主要是加班。

在紐約市的公務員中,有3萬942人獲得2萬至4萬9999元加班費,3307人獲得5萬至9萬9900元,160人獲得10萬元或以上。

白思豪市長的辦公室對高昂加班費作出辯護。市長發言人佛瑞迪‧高斯坦(Freddi Goldstein)說:「紐約市的盡職公務員,包括警察、教師和消防員,都是世上最勤奮的人,市民每天都看見他們的努力成果。」

她說:「在面對意外事故和有緊急事件需要處理時,加班有時候是必要的,但我們對財政認真負責,並不斷監測全市的開支情況,以確定有些地方是否可以處理得更好。」

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