公務員加班致富 1/4年薪逾10萬

根據監察政府機構「OpenTheBooks.com」網站的一份最新研究報告指出，紐約市四分之一的公務員，去年的年薪超過10萬元，而薪水偏高的主要原因卻是由經常加班所造成的。報告也發現，有些學校工人在長期加班後，年收入甚至超過校長。

「紐約郵報」報導，OpenTheBooks.com網站的執行長安傑耶夫斯基(AdamAndrzejewski)表示：「紐約市可以成為一個機會中心，各行業的雇員都可賺取大筆收入，而不僅是那些立志當百老匯明星的人。」

在紐約市29萬5455名全職公務員當中，約有3萬7000人的年薪超過10萬元。不過，OpenTheBooks.com表示，當把加班費和額外工資計算在內，這個數字便增至7萬6166人。

研究指出，補充工資占公務員總薪酬的12%，這相當於私營部門3.5%的三倍以上。

有些職業選擇證明特別賺得多錢。在775所學校中，有694所學校的校工年薪超過10萬元；而在這694所學校中，有398所的校工年薪超過15萬元。

因此，許多校工的薪水甚至超過校長，校長的年薪從13萬5000元至16萬3000元不等。

安傑耶夫斯基說，紐約市校工的工資別樹一格。他指出：「我們在OpenTheBooks.com網站的主頁上發布全國1500萬公務員的薪水資料，其中只有紐約市的校工，能夠比校長賺得更多。」

此外，在全市10萬6263名教師和學校行政人員中，有1萬5821人的薪水超過10萬元。

市警局的技工在2016年是大贏家，其中39人、包括機械師、油工、恆溫器維修人員和水管工等，這一年的工資超過年薪21萬7442元的警察局長。不過，他們的收入那麼高，主要是加班。

在紐約市的公務員中，有3萬942人獲得2萬至4萬9999元加班費，3307人獲得5萬至9萬9900元，160人獲得10萬元或以上。

白思豪市長的辦公室對高昂加班費作出辯護。市長發言人佛瑞迪‧高斯坦(Freddi Goldstein)說：「紐約市的盡職公務員，包括警察、教師和消防員，都是世上最勤奮的人，市民每天都看見他們的努力成果。」

她說：「在面對意外事故和有緊急事件需要處理時，加班有時候是必要的，但我們對財政認真負責，並不斷監測全市的開支情況，以確定有些地方是否可以處理得更好。」