公務部門體系發生霸凌事件 卓揆在院會對首長提三項要求
[Newtalk新聞] 勞動力發展署北分署吳姓公務員4日以在辦公室輕生方式離世,分署長謝宜容遭爆涉職場霸凌,行政院長卓榮泰昨天宣布記謝宜容記2大過免職。卓榮泰今(21日)主持院會時提出三項請求,第一,首長要以身作則,希望如何被對待就要如何對待別人;第二,要調查檢討杜絕再犯;第三,要強化機制保護同仁。他強調,這三項請求也是命令,務必要做到,絕不容許有這樣的事件再發生。而勞動部長何佩珊今天則請假,未出席院會,不過,行政院發言人李慧芝也證實,何佩珊昨天確實向揆卓揆提出口頭請辭。
李慧芝在院會後記者會轉述指出,卓榮泰特別提示,這幾天台灣社會對於霸凌事件投入很多關注,他要求所有部會首長、從中央到地方的各個政府,都要非常嚴肅看待,「霸凌事件在社會上一直都有,但發生在公務部門體系尤其是在勞動部,我們覺得責任非常重大」。
卓榮泰叮嚀所有首長、機關政府同仁,平常是忙於公務,但不能夠疏於了解屬下的身心狀況,各種工作上的分配還有勞務關係等。
他指出,各位首長都是國人的表率也是機關的表率,從自己開始做起,要理性溝通、互相學習尊重。卓榮泰也提出三項要求,第一,請各位首長要以身作則,希望如何被對待就要如何對待別人;第二,要調查檢討杜絕再犯;第三,要強化機制保護同仁。
卓榮泰表示,昨天已要求各部會以及各機關全面盤查「機關職場霸凌防治作業辦法」,確實在機關裡面建立起有效且安全的防範機制,讓受到類似待遇的同仁可以在安全的機制下,勇敢大聲說出來。另外,事件的後續調查必須要在更短的時間內完成,針對近期有若干部會被檢舉還有媒體報導類似的霸凌事件,院長也重申要在一週內完成調查,「如果有的話就處理,沒有的話就查看內部的機制是否足夠安全,能給當事同仁保護外也是給機關一個共同的告誡」。
卓榮泰提醒,要在這次事件中學習更多、做得更好,讓人民感受到政府不是每一次在事件發生後只針對個案,而是要建立起整套制度,一旦發生類似狀況,會記取教訓,以更快的時間做出更正確嚴厲的處置,絕不容許再發生這樣的事件。另對於輿論反應跟社會關注的議題,也不能輕忽的,要即時掌握、了解、解決,並且勇於面對社會的各種反應。
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