大家的公司有什麼員工福利？網列一長串優點

工作薪資、福利是許多網友考慮工作在意的重點之一，有網友直言「連員工都照顧不好，公司怎麼會賺錢？」認為企業會成功，員工絕對占最大關鍵因素，因此好奇「大家的公司有什麼好的員工福利？」掀起許多網友討論。

有網友在論壇Dcard發文，直言：「連員工都照顧不好，公司怎麼會賺錢？」認為一個企業會成功，員工絕對占最大關鍵因素，為了要讓員工保持工作熱忱，許多公司會著重加強「員工福利」，對此原PO也好奇「大家的公司有什麼好的員工福利？」

不少網友分享「不補班，優於勞基法的特休假（多5天）」、「工時只有7小時」、「彈性上下班，一個月兩次點心日，公司有點心櫃，提供衛生用品給女性員工使用，需要時可報在家上班，老闆出錢給你去打羽毛球」、「每周一天免費下午茶公司請，每季一次部門聚餐公司請，公司有零食櫃跟整個冰箱的盒裝飲料，有需要可申請居家，提供女性生理用品，看棒球VIP區票免費拿（公司長期贊助棒球）」

「工時7小時彈性上下班，年資滿一年以上14天特休，國內旅遊部門一起，國外自己去再報帳，三節禮金5000元，開工發1000元紅包，年終獎金外還有工作獎金，每年都可以健康檢查」

「我之前有待過一間公司，不管什麼職務，待滿一年可分紅，而且公司老闆常常帶大家去吃無菜單料理，我當時面試的時候還有兩千車馬費 （同縣市面試，沒跨縣市） 補班日不用補班，淡季帶薪休假不需進公司，真心很喜歡那間公司的老闆」。

不過有網友也酸「最好的福利『老闆天天送餅，吃都吃不完』」、「我公司唯一福利，上班時段免費提供飲用水，超棒的對吧？」、「遵照勞基法」。

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