分流上班工作變兩倍!留守女苦嘆

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▲近期台灣受到本土疫情影響,不少公司都開始分流上班或停業,避免疫情再度擴大。(示意圖/翻攝自Unsplash)
▲近期台灣受到本土疫情影響,不少公司都開始分流上班或停業,避免疫情再度擴大。(示意圖/翻攝自Unsplash)

近期台灣受到本土疫情影響,不少公司都開始分流上班或停業,避免疫情再度擴大。不過就有網友抱怨,自己因此成為留守公司的人員,卻因此工作量倍增,薪水卻沒變,完整遭遇曝光也引發熱議。

原PO在論壇《Dcard》上發文提到,「疫情爆發以來,公司實施部份同仁居家上班,有些人因為工作關係沒辦法居家,有些人因為要照顧長輩、小孩一直安排居家但是工作幾乎都是留守辦公室的人在做。本來的工作量就已經緊繃,加上同事的量直接崩潰,不知道同事在家做了什麼工作,訊息也久久回一次,明明有些工作在家用電腦就能完成」。

▲原PO留守在公司,而其他居家分流上班的同事卻常常失蹤。(圖/翻攝)

原PO隨後也感嘆「我們公司是大公司,走傳統路線,部門主管不太管同事的工作及分配,公司也不會開除人,對接的窗口無能也只能自認倒楣。不知道三級警戒還要維持多久,每天冒著生命危險通勤上下班,酒精噴了又噴,回家趕快洗澡,做著雙倍的工作、領著不變的薪水。想過離職,但現實是需要薪水負擔家計,有時候工作到哭出來擦擦眼淚,還是繼續完成工作」。

完整遭遇曝光後,也引發眾多網友討論「這現象太奇怪吧,公司也不處理真的傻眼」、「這什麼大公司啊,分流上班連個遠端也沒有?我們也分流,但每個人都可以處理自己的事」、「工作不是都是你的工作,是大家的工作」。(編輯:潘毅)

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