創新高!台塑員工加薪3.83% 外加慰勉金1萬元

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圖為台塑集團舉行運動會,相關企業員工們熱烈參加。(圖/本報資料照片)
圖為台塑集團舉行運動會,相關企業員工們熱烈參加。(圖/本報資料照片)

台塑集團年度加薪案,在台塑集團總裁王文淵昨日與工會代表視訊會議後拍板,集團員工每人加薪3.83%,同時加發1萬元的慰勉金,合計調薪幅度高達5.33%,創近5年新高紀錄。以去年台塑基層員工平均薪資逾5萬4800元來看,每月薪水增加2100元,且這次加薪會回溯至7月1日生效。

台塑四寶上半年大賺1326億元,超越2018年景氣高峰時寫下的歷史紀錄1299億元。不過,展望下半年仍有許多變數,工會幹部轉述王文淵看法指出,下半年全球經濟存有三大變數,首先中美兩大經濟體對抗,牽動全球政治、經濟,影響巨大,台灣也無法置身事外,其次,美國通貨膨脹壓力明顯,其對美元的影響,各國都要承擔,須謹慎留意。王文淵並指出,新冠變種病毒疫情持續蔓延,勢必增添原油需求復甦變數,牽動油價波動以及煉油廠成品油的煉油價差空間,進而干擾塑化行情、企業獲利,都是後續營運考驗。

這次原本工會期待今年常態性的加薪幅度能超過4%,但在考量未來經濟前景變數仍多,經協商,採取工會提出的第一案,即加薪3.83%,至於慰勉金部分,工會提出12000元,公司原本方案為6000元,平均數原為9000元,但王文淵爽快地將慰勉金金額提高為1萬元。以台塑基層員工平均薪資逾5萬4800元計算,這次合計調薪5.33%,為2016年以來新高。

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