加薪留才 北市增特教助理員2級別

台北市教育局加強特教人才留任,今年新增特教助理員2級別,此外,局長湯志民希望學校將班上有特教生的普通班班導,也列為給予嘉獎、記功或頒發績優教師獎勵獎金3600元的考量範圍內。(本報資料照片)
台北市教育局加強特教人才留任,今年新增特教助理員2級別,此外,局長湯志民希望學校將班上有特教生的普通班班導,也列為給予嘉獎、記功或頒發績優教師獎勵獎金3600元的考量範圍內。(本報資料照片)

台北市某高中特教生毆打教師事件,使特教資源備受關注,北市教育局表示,除了原本5級別,今年再為特教助理員新增2級別,其中工作時數達4801小時就屬「進階資深特教助理員」,時薪可調升為207元,而工作時數達4801小時,並具護理師或護士證照聘用資格照顧特定學生,可獲得時薪247元,預估7級別整體經費需求將達1.57億元。

台北市特教助理員原本分為5個等級,依序為「一般特教助理員」、「資深特教助理員」、「特定專業證書特教助理員」、「有照顧服務員證照特教助理員」、「有護理師或護士證照特教助理員」,其中一般特教助理員薪水是基本工資時薪183元乘以1.05倍,再乘以總服務時數。

如果在台北市擔任學校特教助理員時數達3201小時,即為資深特教助理員,時薪改乘1.1倍;具特定專業研習結業證書、照顧服務員或護理師證照,並照顧特定學生的特教助理員,時薪則可乘以1.15至1.3倍。

教育局為激勵特教助理員久任服務的意願與誘因,今年新增第3級「進階資深特教助理員」及第7級「有護理師或護士證照資深特教助理員」,分別核給基本工資1.13倍、1.35倍時薪,數額分別為207元及247元,預估整體7級別經費需求將達1.57億元。

教育局長湯志民表示,因負責照顧特教生的老師需付出較多心力,另希望學校將班上有特教生的普通班班導,也列為給予嘉獎、記功或頒發績優教師獎勵獎金3600元的考量範圍內。