「勞保年金調漲」66萬人受惠!入帳日期曝光 9大QA一次看

即時中心/綜合報導

勞保年金會隨著消費者物價指數(CPI)調整,以避免退休金被通膨吃掉。因此勞保局調漲了2011、2012、2016、2017、2018年的給付金額,將會在6月29日入帳,受惠人數預估高達66萬人。對此勞保局整理了9大QA,讓大家一次看懂。

勞保年金調漲,受惠人數預計達66萬人。(示意圖/翻攝自pexels)

Q1:今(112)年會調整勞保年金給付金額嗎?

A1:會,今年調整的是100年、101年、105年、106年及107年共5個年度之勞保年金請領者。經計算至111年止,前開年度之消費者物價指數累計成長率(以下簡稱CPI累計成長率)分別為7.40%、5.31%、7.40%、6.74%、5.31%,已達法定調整標準5%,目前正在領取勞保年金給付(含老年年金、失能年金及遺屬年金)者,依法將自112年5月起調高年金金額,於次月底(112年6月29日)入帳。至其他年度請領者,因CPI累計成長率尚未達5%,故不予調整。

Q2:承上題,會調高多少?如何計算調整金額?

A2:100年、101年、105年、106年及107年度請領勞保年金者,勞保年金增加金額為每月領取的金額 x 該年度之CPI累計成長率。舉例:A君在105年7月請領老年年金,每個月領2萬元,年金金額在112年5月會調高1,480元(計算公式:20,000 x 7.40%=1,480元),於112年6月29日入帳。

Q3:我要如何才能得知我的年金金額有無調整及調整多少元?何時會領到?勞保局會發文通知嗎?

A3:您可於112年6月29日年金入帳後刷存摺,即可得知相關調整訊息。以上題A君為例,112年5月份的年金款項,在6月底核發時會分列2筆金額,其中1筆為原領取金額20,000元;另1筆則為依CPI累計成長率7.40%調整之增加金額1,480元(帳戶存摺摘要顯示為「物價調整」),但7月起入帳金額即恢復為1筆加總後之金額21,480元。另為響應政府節能減紙政策,勞動部會以公告方式核定調整年金金額,勞保局也會在勞保局全球資訊網發布最新消息,不會另外發函通知。

Q4:為什麼我的年金金額是從112年5月開始調整,而不是從112年1月開始調整?

A4:依法令規定勞保局應於112年5月底前報請勞動部核定公告,並自5月開始調整年金金額,因此年金金額是從112年5月起開始調整,於次月底(112年6月)前發給,而不是從112年1月開始調整。

Q5:我在108年請領老年年金,我的年金金額在112年5月也會一起調高嗎?

A5:不會。本次除100年、101年、105年、106年及107年共5個年度請領勞保年金者可以調整外,其他年度的CPI累計成長率均未達法定調整標準5%,故不予調整。因此108年請領者,不在此次調整範圍內,必須等到108年度往後之CPI累計成長率達5%,才會調整。

Q6:各請領年度CPI累計成長率係如何計算?

A6:各請領年度CPI累計成長率計算情形如下表:

各請領年度CPI累計成長率。(圖/翻攝自勞保局網站,下同)

Q7:老年年金金額依CPI累計成長率調整,會不會因請領第一式或第二式而有不同的調整方式?

A7:不會,調整後的老年年金是以原來的給付標準計算後之金額加計CPI累計成長率計算,因此,不會因第一式或第二式而有不同的調整方式。

Q8:勞保年金金額是不是固定每5年會依CPI累計成長率調整一次?

A8:不是。須自請領年度開始計算之CPI累計成長率達5%,才會調整年金金額。

Q9:勞保年金開辦至今,已經有哪些請領年度依CPI累計成長率調整年金金額?

A9:已調整的請領年度有98年至104年,調整情形如下:

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