印度官員赴廠調查 證明鴻海僱用已婚女性員工且無歧視問題

日前外媒報導,鴻海印度廠徵才,存在性別歧視;印度勞動部門官員本周視察鴻海印度南部工廠,盤問廠方主管有關招聘勞工的作業方式。鴻海今天表示,這次調查,印度官員與40多位女性員工對談,已婚女性員工均表示沒有歧視問題,結果證明,鴻海沒有不僱用已婚女性的行為。

鴻海:AI伺服器是成長來源 鴻海17日舉行開工儀式,發言人巫俊毅表示,今年人 工智慧(AI)相關伺服器產品會是主要成長來源,鴻 海會延續優勢,預期整個供應鏈開始平順後,相關貢 獻可較明顯。圖為鴻海位在新北市土城區的總部。 中央社記者王騰毅攝 113年2月17日
鴻海今天表示,印度官員調查後,證明鴻海沒有歧視問題,也沒有不僱用已婚女性的行為。圖為鴻海位在新北市土城區總部。(中央社資料照)

路透社6月下旬報導揭露,鴻海印度廠徵才,存在性別歧視,總理莫迪(Narendra Modi)政府下令詳查鴻海,鴻海當時回覆五點聲明,表示招募過程絕不會容忍任何歧視,否認對婚姻狀況、性別、宗教或任何其他形式的就業歧視。

路透社3日再度報導,由印度聯邦政府區域勞動部門組成的五人小組,1日視察鴻海集團位於坦米爾那都邦(Tamil Nadu)清奈市(Chennai)附近工廠,查明有關招聘勞工的作業方式。

對此,鴻海今天上午發布四點聲明,首先指出,調查結果顯示,印度廠區僱用4.1萬名員工,其中3.3萬名是女性員工,女性員工中,近3000名已婚女性員工,證明鴻海沒有不僱用已婚女性的行為。

其次,鴻海表示,部分外媒報導指稱,鴻海歧視已婚女性,違反總理莫迪要提高女性就業的目標,鴻海指出,上述事實證明,沒有不僱用已婚女性的行為。

再者,鴻海表示,此次調查,印度官員經過與40多名女性員工對談,已婚女性員工均表示沒有歧視的問題。最後鴻海強調,印度法律沒有禁止針對是否結婚的僱用行為。

(責任主編:莊儱宇)