參考CPI 勞資有共識

蔡英文總統2016年競選總統時的主要勞動政見-推動《最低工資法》,勞動部表示,勞資已就消費者物價指數(CPI)是最重要參採指標,達成共識,並認為不應在條文中訂下計算公式,會配合行政院審查進度,儘速立法。勞團強調,須於年內完成立法,讓基本工資有制度性的調整依據。

勞動部2018年公布《最低工資法》草案,重點包括:由勞動部組成「最低工資審議會」審議最低工資,成員由勞、資、政、學四方委員代表組成。並明定審議會應定期於每年第3季召開,藉由社會對話機制,擬定具有共識的最低工資調整方案等。

草案中最受矚目的是,明訂「應」參採指標及「得」參採指標。「應」參採指標共識較高的為消費者物價指數;至於「得」參採指標,則包括勞動生產力指數年增率、勞工平均薪資年增率、國家經濟發展狀況、國民所得及平均每人所得、國內生產毛額及成本構成的分配比率、躉售物價及民生物價變動狀況、各業產業發展情形及就業狀況、各業勞工工資、家庭收支狀況、以及最低生活費等十項。

據了解,最低工資的參採社會經濟指標,一度傳出勞資雙方存有歧見。勞動部官員表示,溝通後雙方同意,消費者物價指數是所有社會經濟指標中最重要的一項,至於其他社會經濟指標,不會偏好、也不會偏廢,討論時會一同拿出來檢視。另外,勞資雙方也對「不要訂定公式」達成共識,認為不宜有過多的限制。

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